再平凡的人们都有他独特的理想，再困顿的生活都有他光采的价值，不需要羡慕功成名遂的人，他们年少也曾经不知所措，你想从他们身上获得秘诀，他只会老实告诉你：“放手去实现你的理想！”
　　有两个年轻人，去求助一位老人，他们问着相同的问题：“我有许多的理想和抱负，总是笨手笨脚，不知道何时才能实现。”
　　老人只给他们一人一颗种子，细心的交代着：“这是一颗神奇的种子，谁能够妥善的把它保存下来，就能够实现你的理想。”
　　几年后，老人碰到了这两个年轻人，顺道问起种子的情况。
　　第一个年轻人，谨慎的拿着锦盒，缓缓地掀开里头的棉布，对着老人说：“我把种子收藏在锦盒里，时时刻刻都将它妥善的保存着。”
　　老人示意的点着头，接着第二个年轻人，汗流浃背的指着那座山丘：“您看，我把这颗神奇种子，埋在土里灌溉施肥，现在整座山丘都长满了果树，每一棵果树都结满了果实。”
　　老人关切垂爱的说着：“孩子们，我给的并不是什么神奇的种子，不过是一般的种子而已，如果只是守着它，永远不会有结果，只有用汗水灌溉，才能有丰硕的成果。”
　　不晓得谁说的，人类因为有梦想而显得伟大，也因为有了梦想而产生不凡。我倒觉得可以这么修改，生命因为有了理想而呈现伟大，生活因为有了实践而变得不凡。有了理想可以让你产生伟大的抱负，有了实践可以让你变得楚楚不凡。
　　如果种子有了神奇的力量，没有接触土壤，没有灌溉耕耘，没有精心栽培，最多也不过是一颗普通种子，一点也神奇不起来。
　　电视报导了登山专家，正要征服巇崄的瑞士高峰，碍于气候不佳发生了山难，最后仅存一位法国的队员被救了回来，记者现场报导说：“请问，你为什么要坚持爬那座山？”
　　法国的登山队员，透露了坚毅的眼神：“为什么？因为山在那里！”
　　山在那里就要想办法去爬，困难在你前方就得设法去突破，实现你的理想不要怕慢只怕站，你的进度纵使缓慢仍然有在前进，但是，你站着无所事事，却是原地不动。
　　许多人有良好的理想，却花费许多的时间在获得别人的认同，只要别人认同我的想法，理想的成就才有延续的希望，没有别人认同，就认定自己走错了路，难道你无法下定决心认同自己？
　　只要你愿意下定决心，用正确的方法极力的去做，坚持你的理想，随时实践你的理想，不管是好是坏，每一天都是你的幸运日。
　　你知道自己并不是什么伟人，又有谁在成为伟人以前就知道自己是伟人？你只是做出了一个决定，一个愿意去实践理想的决定，相信我，你的人生会因为这个决定而改观。
　　你该不会想把理想收藏在锦盒里，数十年来按兵不动，却无时无刻期待它辉映光芒吧？

    本人对于企业或是个体户没有存在着偏帮谁的观念，而是着眼于整体市场发展及进步，若以旧有的观念有很多人会说“一鸡死一鸡鸣”，社会是会作自由循环性调节的，但是社会能否繁荣进步往往便是取决于其整体性。两者也有其整体性的互动影响，若然个体户们只是为了其盲目的跟从而去创业，那不单只是会存在着其自身的高风险、会影响整一个行业的长远性发展、还会影响到整个地区的繁荣进步。

    因为个体户们若是失败的话，他可能会赔上自身的绩蓄，也可能会背负着债务，对于行业来说也很可能会使消费者失去信心，令整个社区减少了一个市场发展的机会，最后对大家整体也没有什么的益处，这样不单只个人得不到预期的成果，反而可能会衍生出别外的社会问题。

开设网络商店(个体户)要留意的一些点子：
《一》你自身的所在之城市或是区域的消费者，是否已接受了这一种销售形式、有多少实际性的长期消费者、消费者大多会是购买什么样的产品、在现今的目标市场上有多少同业的竞争者、自身所卖的产品是否有足够的优点或是特色去跟别人竞争、在自身的目标市场上有多少成功、失败、及争议性的交易资料、在交易的过程中会否出现很多劳民伤财的情况等等……的事情。

    人们在开设网络商店(个体户)的时候，应该要清楚这一种销售形式的起因及其特性等等，网络商店(个体户)的兴起于西方，在开始时只是一些人本身没有太多金钱，但是又想赚一些小钱的网络聊天朋友慢慢地兴起的，在开始时有物换物等等不同的形式，但是重点是他们是把自身不需要的东西卖出去，而不是像现今的人们(个体户)特定地从外面采购回再转售。

《二》公司开设网络商店可以有进、守、退等策略性方案，比较灵活有弹性及变化比较大，但是对于个体户一般基本来说只有“等代”，不论个体户的业绩如何，不多不少也会存在着积货的问题，因为现时一般个体户的销售策略大多是运用“拉上补下”的销售形式，因此那一些卖不去的便会成为其亏损的成本压力。有很多人也会有一种坏的观念，便是就算是有卖不出去的货物，但是在整一批货物中已赚回了成本，因此那一些卖不出去的货物便不用去理会了，请留意“赚回成本”不等于“赚尽效益”，但这是一种个人选择性、决策的观念、及意向，所以本人会绝对尊重人们自身的想法，因此这一点只是本人对于一些有兴趣，但是还未开店之人们的一点儿提醒。

《三》网络商店(个体户)在西方虽然很流行，但是到了现在其内里所存在着的问题，也有很多是没法有效地去解决的更何况是在国内。例如，交易问题、货运问题、及货品问题(有很多不详术)等等……..。人们要明白到在西方对于消费者保障的法例，比我国的较有实际保障，因此对消费者来说较会安心。同时西方人跟东方人的观念及行为有很大的差异性，西方人可以于网络上以高价去购买，一口生锈铁钉子及一个万字挟等等事情，而这一些行为本人相信很难会在国内发生，而西方网络商店(个体户)的兴起，有很多的时候也是因为西方人的反常消费行为所形成的，西方人对于消费有很多的时候，只是他们某一些人的游戏，但是对于一般的东方人消费来说，大多数的消费者是绝不会购买那一种类的物品，因此在国内的网络商店(个体户)人难可以像西方般兴旺。

《四》网络商店(个体户)所售卖的物品，若是细心留意的话可以发现，除了是批发的以单一的物品来说，在西方衣服及小饰物其销售是会较东方为理想的，因为在西方本身任何东西也较国内的贵，同时他们有很多的时候对于自己的一刹那的冲动选择行为，是比较有负责感的他们很多也不会随意地去找藉口反悔，因为他们比较尊重交易精神。反观在国内的一些消费者有很多的时候，会在交易当刻运用各种的藉口去“打死狗讲价”，因此廷这一点新的经营者也应该留意，因为衣服及小饰物本身在国内并不是很具价值的东西，同时在网络商店(个体户)所售卖的衣服及小饰物，也存在着一般人们旧有观念的坏习惯，便是人家卖什么便跟着去卖什么，完全没有考虑到自身可竞争的特色，而网络商店(个体户)在不断地增加，结果最后也只会成为别类的减价战市场，但是反而本人发现国内的网络商店(个体户)，也慢慢地向着这一个方向走，因此新的经营者必须留意以免自进陷井，必须要有自身的优点及特色才可以有良好的发展。

《五》本人在以前的文章中虽然也有提及过，结合网络来达致公司的策略性发展，但是本人也说过“主体”及“副体”，而整一个公司是“主体”，网络只是“副体”其是运用于来辅助，及使公司达致全方位的一种策略性工具，若是一间公司反过来把网络变成了“主体”，除非其是专门做网络生意的公司，或是别有深层策略性的用意目标，否则一般的网络商店(个体户)可能到最后地都是一事无成。

《六》市场上网络商店(个体户)的效益评估，必须紧记只能作为一些参考之用，绝对不能够用以成为创业的指标或是天书，因为本人在之前的文章中也有提及过，那一些数具实际只不过是一些数字游戏，若然盲目的跟随其效果很可能会很严重，最简单的说因为其是运用百分率的，但是若一个城市有一千万人，那该评估报告是以当中多少人的百分率来做的，及所提问的问题是否存在着很多具争议性的地方。人们要明白若是能够提问一千万人，那一份评估报告的准确度才只能够说是高，但是那也并不是绝对性的，因为还要看看有关的提问是否客观及公平等等，更何况一般的市场评估报告大多只是会提问，整一个城市中的一百几十人，就算是比较好的也不过是一二千人，只要细心一点那便可以想到，一切的评估数据报告是一件什么的东西，及其准确性有高人们便应该明白，因为就算那一二千人也表示支持，但是经营者不能够只单靠那一二千人来过活，若是那一二千人当中在其实际的消费过程中有任何的偏差(口说支持但是在实际的行动中便不一定)，那么该一个网络商店(个体户)的经营者便进入了陷井。

    其实要说的真是还有很多，但是本人着重于顾及天时、地利、人和、整体社会市场、及目标市场的人民心理等等的实际情况来制定出方安，因此在这里只好说到此希望这一点点，也能够对于一些准备开业的朋友们有一点儿的帮助。

    所为的生意经、工作经、及说教等等事情，对于本人来说真是说之不尽，若是日后有幸有朋友有意帮本人出书的话，真的是不愁没有足够的题才，而只会怕要选择先出那一种类的题材。

1.基金管理公司多次被管理部门通报批评或问责的。

2.基金公司旗下大部分基金累计净值增长率低于市场平均水准的。

3.基金公司旗下同类基金收益率落差过大的。

4.基金公司网站连个团队简介都没有的。

5.旗下基金品种不全甚至只有一支基金的。

6.在路演中或其他公开场合基金经理有英雄主义倾向的。

7.基金表现多次弱于市场的。

8.在某一个市场正常阶段，基金净值突然大幅度震荡的。

9.公司发生重大变故不及时向投资者做出说明的。

如果您离开了他们，我相信，您离正确的基金抉择观已经不远了。

http://stock1.finance.qq.com/a/20071107/001063.htm

   又是叱咤商场的CEO。

　　她们用女性特有的魅力，

　　领导企业蓬勃前行，

　　为冷硬的权力世界，

　　涂抹了一笔亮丽的粉色！

　　CEO新魅力时代，

　　谁是中国最富魅力的女CEO？

　　《经理人》“女CEO魅力榜”，

　　女CEO魅力的风向标，

　　新时代CEO魅力的助推器！

　　女CEO，拥抱新魅力时代

　　她的职业身份虽然是CEO，但她首先是女人

　　- 文/本刊编辑部

　　跨国零售业巨头沃尔玛的CEO斯科特越来越讨员工和客户喜欢了。这位铁腕硬汉有多年的企业管理经验，但他变成“好好先生”的日子似乎并不长。

　　这位曾位列美国《财富》杂志全球最有权势企业家榜首的CEO，不但宣称要为这个地球上的所有人以及下一代创造更好的生存环境，将沃尔玛变成世界上最环保的企业，他还使沃尔玛一改反对工会、无情挤压小型零售店、压榨供应商和员工的形象，采取一系列措施扩大员工福利、创造就业机会，同时处处树立自己的“亲民”形象，挥洒个人魅力。

　　斯科特的转变只是一个符号。在中国乃至全球范围内，越来越多的CEO已认识到：企业家的个人魅力能为企业经营运作“加分”，他们纷纷改变依靠强硬取胜的领袖作风，转而在外界和企业内部树立更有亲和力的形象，不断地为其个人魅力“增砖添瓦”。

　　CEO新魅力时代悄然来临!

　　新魅力时代魅力女CEO素描

　　CEO新魅力时代，最耀眼的“明星”当属在商界中人数越来越多，也越来越有作为的女CEO们。与男CEO们不同的是，她们领导和管理的不仅仅是一家企业，还有女性的形象和魅力，一份女性对事业成功的强烈向往。事实上，魅力正在成为女CEO们驰骋商场的杀手锏，它像一道耀眼的、难以阻挡的光环，推动着她们不断迈向成功、赢得话语权和影响力。

　　CEO新魅力时代是女CEO全方位展示自己的时代。一个女人能打拼成优秀的CEO，她必然要克服很多阻力，付出不少代价，也因此，她一定是出类拔萃的，甚至要比取得同样成就的男性更加出色。但是，这并不意味着，她要放弃或者弱化一些女性特有的东西，譬如没有了女人味，甚至将自己打造成一个风风火火的“女强人”；以牺牲家庭的幸福感为代价，甚至为事业放弃生育。相反，她能更好地发挥女性的性别优势：有耐力和韧性、善于引导和沟通、富有灵感和创新精神、长于合作、善解人意等。毕竟，她的社会身份虽然是CEO，但她首先是女人。

　　《经理人》认为，CEO新魅力时代，真正富有魅力的女CEO应该是这样的：

　　● 有优秀的经营业绩。

　　● 优雅、美丽、时尚、女人味十足。

　　● 有强烈的社会责任感和道德感。

　　● 有亲和力，善于沟通，长于协调各种关系，富有领导力。

　　● 自信、独立，极富激情和感染力。

　　● 强势果断、有魄力，但不失柔性。

　　● 能很好地平衡工作与生活，关注健康，家庭美满幸福。

　　CEO新魅力时代，业绩、女人味、家庭、爱心、形象，一个都不能少！

　　《经理人》女CEO魅力坐标

　　那么，谁是新魅力时代最有魅力的女CEO？《经理人》通过大量的网络问卷和电话调查，并对数十位男女CEO进行了采访，最终制订出新魅力时代女CEO魅力坐标，并对各项魅力组分赋予适当的分值。

　　魅力关键词NO.1 成功

       魅力要点：企业业绩

　　魅力分值：25%

　　格力总裁董明珠独创“格力模式”，夯实了格力在空调市场的“大哥大”地位。董明珠身上，既散发着成功所带来的强势、洒脱，也洋溢着成功所带来的美丽和生动。

　　魅力关键词NO.2 社会责任

       魅力要点：企业社会责任

　　魅力分值：10%

　　香江集团总裁翟美卿因出资5000万元设立“香江社会救助基金会”，成为设立中国慈善基金的第一人，此举使其更富魅力。

　　魅力关键词NO.3 领导力

　　魅力要点：管理的有效性、优秀的沟通及领导能力、女性柔情与制度刚性有效结合

　　魅力分值：15%

　　雅芳全球董事会主席兼CEO钟彬娴既具有中国传统所鼓励的谦卑和感性，也有商界高压力环境所要求的外显的自信和勇气。

　　魅力关键词NO.4 自信

　　魅力要点：自信的气质、决策的魄力、带领企业在逆境中坚定前行的勇气等

　　魅力分值：10%

　　当当网联合总裁俞渝，这个誓把当当做成中国亚马逊的女人，不但引领了消费潮流，而且通过以客户为核心的服务，成就了当当网在B2C市场上的霸主地位。

　　魅力关键词NO.5 女人味

       魅力要点：美丽、优雅、时尚、女人味十足

　　魅力分值：25%

　　北京盈之宝汽车销售服务有限公司董事长李莹，这位曾经北大有名的才女“校花”，如今被媒体视为“亚洲最美丽最富魅力女人”。

　　魅力关键词NO. 6 平衡

　　魅力要点：幸福的家庭、生活与事业的平衡

　　魅力分值：15%

　　在外，MTV全球音乐电视网大中华区总裁李亦非是风光无限的CEO；在家，她是为丈夫做饭、擦皮鞋的小女人。

　　推进企业业绩，永葆个人魅力

　　《经理人》 依据各项魅力因素的权重，邀请以企业CEO、管理专家、女性魅力专家等各方代表组成的评价团队，对女 CEO的综合魅力进行评分，排出“女CEO魅力榜”。上榜的10位女性均是大权在握，既将事业打理得蓬蓬勃勃，又将生活经营得温馨甜蜜的完美女性。她们是女性管理者的楷模，她们是女性魅力的风向标！

　　在这份榜单上，北京盈之宝汽车销售服务有限公司董事长李莹以9.24分的成绩高居榜首，这位曾经的北大校花不但以敏锐的市场眼光、超常的投资魄力获得了一份蒸蒸日上的事业，她的魅力还表现在“妩媚但少有商业味道；善于经营生意，更善于经营家庭和生活；热心慈善”。她被视为中国商界的完美女人。香江集团总裁、金海马集团董事长翟美卿以9.09分紧随其后，这位美女企业家除了用非凡的魄力率香江金海马集团迅速崛起外，其热心慈善的义举更为公众称道。令人遗憾的是，有好几位比较知名的女企业家，却由于被认为缺乏女性的柔性等种种原因而未能上榜。

　　这份榜单，是国内媒体第一次依据个人魅力，对新时代的女CEO进行排行！它向公众全方位展示了优秀女CEO的魅力，让男CEO和女CEO们都从中获益，找到提升个人魅力的方法，助力企业发展。那么，女CEO们如何推进企业业绩，永葆个人魅力？美国密西根大学专门研究组织行为学的教授为希望得到公众喜爱的企业领袖提出了四条忠告：找出激励因素，强调机遇的充足，鼓励积极、乐观的员工，培养正直的文化。这四条法则，值得新魅力时代的女CEO们深深铭记。

　　附文：

　　什么是魅力？

　　词典中对它的解释是：极能吸引人的力量。魅力来自于一个人的人格，实际上是一种感染力，一种不知不觉的吸引你、感染你，使你羡慕，让你模仿的独特力量。女性魅力则可以理解为美丽、漂亮、性感、善良、自内而外散发的一种特有的韵致，等等。当这个词用在新时代的女CEO们身上，因为特定的职位和权力，它便被赋予了更多的意义。

　　新魅力时代《经理人》8大主张

　　●女CEO的职业身份是CEO，但她首先是女人。

　　●CEO新魅力时代，业绩、女人味、家庭、爱心、形象，一个都不能少。

　　●她是成功的、美丽的，更是肩负企业社会责任，时时不忘回馈社会的。

　　●商场有性别，女CEO绝不等于女强人！

　　●女人味更有助于女CEO的个人魅力发挥，有助于企业管理。

　　●气质和容貌是女CEO的重要魅力表征。

　　●家庭和情感是女CEO事业最坚实的后盾。

　　●自信是女CEO一切魅力的根本。

不管你愿意不愿意，也不管你赞同不赞同，广州楼市已经正式进入“万元房时代”。2007年的广州楼市，中心区的楼（一手房）普遍过万元/平方米，已经不是新闻。在5年内，广州房价10000元/平方米以下的房子将成为“稀品”。

经济高速发展，人口不断集聚，对高素质生活的无限追求，生活方式的转变，使得2007年的房地产市场充满了投资的欲望和对楼价攀升的期待。

在楼市进入“万元房时代”后，还买不买房？这确实是一个难题。

为解答这个问题，今天，我想和大家分享一个观点：20年后，广州的财富将主要掌握在中老年人手上。

20年后，掌握广州财富的人不会是20多岁的年轻人，也不会是30多岁的“社会中坚”。未来掌握这个城市财富的人将是45—60岁的人。他们掌握财富的主要原因是因为拥有不动产。

 主要依据：

1、对比案例。现在的英国，财富也主要掌握在45-60岁的人群手上。他们的“强势”是因为他们在15—20年前，大量拥有了不动产。

2. 在楼市进入“万元房时代”后，入市门槛将越来越高。不管是80后，还是90后，都只能抓住购房置业的“尾巴”。未来的年青人更惨，将有可能为生活在大城市中付出“无限青春的代价”，将会10年、20年地为一套房子而奋斗，就象香港现在很多年青人一样。

现在买房的人，自称“房奴”，但他们一方面要还贷，一方面却在享受楼价上升带来的快感。两个时代的“房奴”，性质完全不同。

3、在楼市进入“万元房时代”后，财富增值最可靠最直接的表现，依然是不动产的增值。特别在广州，谁在市区，尤其是中心八区拥有更多物业，谁就将是未来的“强者”。

在广州未来20年里，无论你的工薪收入涨得如何快，都将超不过楼价的上涨。

20年后，广州的财富将主要掌握在45-60岁的中老年人手上。

 赵卓文（广州市同创卓越房地产投资顾问有限公司总经理）

欢迎大家进来参观,探讨相关的外贸知识!有订购需求的朋友可以通过email直接联系!

    在１０１届广交会上，“中国味”产品广泛海外采购商青睐。在北京泥人张的展台前，形象逼真的仿秦兵马俑，相貌丰满祥和的佛像吸引了各色皮肤的采购商驻足。北京泥人张艺术品有限公司总经理张铁成表示，目前，接受中国文化，并喜欢中国文化的外国人越来越多。而这些仿古工艺品都是中国文化的精髓体现，富用中国文化气息的产品价格也要比其它的欧式产品价格高出许多。

    具有鲜明地方民族特色的宁夏红枸杞酒，也成为客商关注的热点产品。宁夏红枸杞产业集团有限公司海外事业部总经理李应忠说，随着中医药在国外的盛行，人们对中国文化了解的加深，枸杞的功效也在不断得到国际市场认可。尽管目前还是主要销往日本、韩国、香港等亚洲国家和地区，但一些欧美客商也表现出浓厚兴趣，枸杞酒的出口销量稳中有升。

    一些参展企业反映，随着中国经济实力的增强，富有中国色彩的传统文化也越来越多地得到国外消费者的理解和接受，“中国味”的产品不仅受到海外华人的喜欢，也逐渐受到外国人的青睐。

以上纯属个人浅见!欢迎大家进来探讨和指教!