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<title><![CDATA[中国企业管理资源网]]> </title>
<description>
<![CDATA[中国企业管理资源网成立与2006年,这里有各行管理人才所需要的资源.希望大家多来充充电.]]>
</description>
<link>http://fengyunn.blog.bokee.net/</link>
<language>zh-cn</language>
<creator>fengyunn</creator>
<pubDate>Fri, 01 Dec 2006 16:53:57 CST </pubDate>
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<item>
<title>HR常用的200个网站</title>
<link>http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/10066903.html</link>
<description>
<![CDATA[<p>HR常用网站200个<br />
　　一、HR动态类<br />
　　1.HR管理世界<a href="http://www.hroot.com/" target="_blank">http://www.hroot.com/</a><br />
　　2.智通<a href="http://www.job5156.com/" target="_blank">http://www.job5156.com/</a><br />
　　3.人力资源总监<a href="http://cho.icxo.com/" target="_blank">http://cho.icxo.com/</a><br />
　　4.中人网<br />
　　5.亚太人力资源网<br />
　　6.HR沙龙<a href="http://www.hrsalon.org/" target="_blank">http://www.hrsalon.org/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;7.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
&nbsp;</p>
<p>　　二、HR管理类<br />
　　1.CHO.icxohttp://cho.icxo.com/<br />
　　2.中国管理培训网<a href="http://www.glpx.com/" target="_blank">http://www.glpx.com/</a><br />
　　3.思捷达<a href="http://www.sjd.com.cn/" target="_blank">http://www.sjd.com.cn/</a><br />
　　4.亚太人力资源网<a href="http://www.aphr.org/management" target="_blank">http://www.aphr.org/management</a><br />
　　5.hr管理世界知识库<a href="http://www.hroot.com/" target="_blank">http://www.hroot.com/</a></p>
<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 6.HR管理知识 <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　三、HR资讯类<br />
　　1.中国人力资源开发网--焦点<a href="http://www.chinahrd.net/focus/" target="_blank">http://www.chinahrd.net/focus/</a><br />
　　2.中国人力资源网<a href="http://www.hr.com.cn/" target="_blank">http://www.hr.com.cn/</a><br />
　　3.亚太人力资源网--专题<a href="http://wwww.aphr.org/contribution/" target="_blank">http://wwww.aphr.org/contribution/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 4.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　四、HR战略类<br />
　　1.博锐管理在线<a href="http://www.boraid.com/" target="_blank">http://www.boraid.com/</a><br />
　　2.战略管理<a href="http://www.smartplan.com.cn/" target="_blank">http://www.smartplan.com.cn/</a><br />
　　3.企业发展战略咨询<a href="http://web.cenet.org.cn/web/shiqi/" target="_blank">http://web.cenet.org.cn/web/shiqi/</a><br />
　　4.慧聪企业战略<a href="http://info.ceo.hc360.com/" target="_blank">http://info.ceo.hc360.com/</a><br />
　　5.中国企业战略<a href="http://www.chinact.org/" target="_blank">http://www.chinact.org/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 6.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　五、HR论坛类<br />
　　1.21世纪HR论坛<a href="http://69.41.174.243/nmssad.htm" target="_blank">http://69.41.174.243/nmssad.htm</a><br />
　　2.亚太人力资源网论坛<a href="http://69.41.174.243/nmssad.htm" target="_blank">http://69.41.174.243/nmssad.htm</a><br />
　　3.北京中外企业HR协会论坛<a href="http://www.bjhr.org/cn/" target="_blank">http://www.bjhr.org/cn/</a><br />
　　4.财智论坛<a href="http://sp11.information.com/" target="_blank">http://sp11.information.com/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 5.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　六、HR外包类<br />
　　1.无忧无虑<a href="http://www.job5156.com/" target="_blank">http://www.job5156.com/</a><br />
　　2.中国国家人才网人事代理<a href="http://www.newjobs.com.cn/" target="_blank">http://www.newjobs.com.cn/</a><br />
　　3.人才新干线<a href="http://www.siphrd.com/" target="_blank">http://www.siphrd.com/</a><br />
　　4.外服在线<a href="http://www.efesco.com/" target="_blank">http://www.efesco.com/</a><br />
　　5.锡安人事代理<a href="http://www.gdxian.com/" target="_blank">http://www.gdxian.com/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 6.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　七、猎头公司类<br />
　　1.地产猎头东方慧元<a href="http://www.east-wise.com/" target="_blank">http://www.east-wise.com</a><br />
　　2.猎头互助网<a href="http://www.listcv.com/" target="_blank">http://www.listCV.com</a><br />
　　3.浩竹猎头<a href="http://www.topjobway.com/" target="_blank">http://www.topjobway.com/</a><br />
　　4.建筑猎头<a href="http://www.buildhr.com/hunter/" target="_blank">http://www.buildhr.com/hunter/</a><br />
　　5.hr经理人猎头<a href="http://www.hr-shanghai.com/" target="_blank">http://www.hr-shanghai.com/</a><br />
　　6.中国创亿猎头<a href="http://www.hh80.com/" target="_blank">http://www.hh80.com/</a><br />
　　7.南京子非猎头<a href="http://www.zfhunt.com/" target="_blank">www.zfhunt.com</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 8.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　八、HR案例类<br />
　　1.中人网案例<a href="http://www.chinahrd.net/" target="_blank">http://www.chinahrd.net/</a><br />
　　2.中国人力资源网经典案例<a href="http://case.hr.com.cn/" target="_blank">http://case.hr.com.cn/</a><br />
　　3.人力资本在线经典案例<a href="http://www.hconline.net/" target="_blank">http://www.hconline.net/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 4.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　九、人才测评类<br />
　　1.中人网在线测评<a href="http://www.hr.com.cn/" target="_blank">http://www.hr.com.cn/</a><br />
　　2.中国人力资源网在线测评<a href="http://www.chinahrd.net/test_online/" target="_blank">http://www.chinahrd.net/test_online/</a><br />
　　3.南方人才网<a href="http://www.job168.com/evaluate/index.asp" target="_blank">http://www.job168.com/evaluate/index.asp</a><br />
　　4.中青在线<a href="http://hr.cyol.com/node/rencai.htm" target="_blank">http://hr.cyol.com/node/rencai.htm</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 5.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　十、HR博客<br />
　　1.中国人力资源博客<br />
　　2.CHO博客<br />
　　3.亚商<br />
　　4.中国博客网<br />
　　5.BlogBushttp://www.blogbus.com/<br />
　　6.博客.CNhttp://www.blogger.cn/<br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 7.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　十一、HR咨询类<br />
　　1.麦肯锡<a href="http://www.mckinsey.com/locations/chinasimplified/" target="_blank">http://www.mckinsey.com/locations/chinasimplified/</a><br />
　　2.listCVwww.listCV.com<br />
　　3.地产猎头东方慧元<a href="http://www.east-wise.com/" target="_blank">http://www.east-wise.com</a><br />
　　4.美商惠悦<a href="http://www.watsonwyatt.com/" target="_blank">http://www.watsonwyatt.com/</a><br />
　　5.合益<a href="http://www.haygroup.com/" target="_blank">http://www.haygroup.com/</a><br />
　　6.美世<a href="http://www.imercerchina.com/" target="_blank">http://www.imercerchina.com/</a><br />
　　7.铂金中国<a href="http://www.platinumchina.com/" target="_blank">http://www.platinumchina.com/</a><br />
　　8.佐佑<a href="http://www.zuoyou.com/" target="_blank">http://www.zuoyou.com/</a><br />
　　9.可锐<a href="http://www.zuoyou.com/" target="_blank">http://www.zuoyou.com/</a><br />
　　10.西三角<a href="http://www.21hr.net/" target="_blank">http://www.21hr.net/</a><br />
　　11.中西智盟<a href="http://www.western-consultants.com/" target="_blank">http://www.western-consultants.com/</a><br />
　　12.翰威特<a href="http://www.hewittassociates.com/Intl/NA/en-US/Default.aspx" target="_blank">http://www.hewittassociates.com/Intl/NA/en-US/Default.aspx</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 13.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　十二、HR培训类<br />
　　1.HRoothttp://www.hroot.com/<br />
　　2.管理培训网<a href="http://www.myhard.com/" target="_blank">http://www.myhard.com/</a><br />
　　3.亚太管理训练<a href="http://www.longjk.com/" target="_blank">http://www.longjk.com/</a><br />
　　4.Sohu管理培训<a href="http://learning.sohu.com/guanlipeixun.shtml" target="_blank">http://learning.sohu.com/guanlipeixun.shtml</a><br />
　　5.中华内训网<a href="http://www.51nx.com/" target="_blank">http://www.51nx.com/</a><br />
　　6.中华培训网<a href="http://www.china-training.com/" target="_blank">http://www.china-training.com/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 7.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　十三、HR杂志类<br />
　　1.世界经理人周刊<a href="http://week.icxo.com/" target="_blank">http://week.icxo.com/</a><br />
　　2.麦肯锡季刊<a href="http://www.mckinseyquarterly.com/home.aspx" target="_blank">http://www.mckinseyquarterly.com/home.aspx</a><br />
　　3.《HR世界》杂志<a href="http://www.chinahrd.net/hr_jlr/" target="_blank">http://www.chinahrd.net/hr_jlr/</a><br />
　　4.《财智》<a href="http://www.aphr.org/caizhi/" target="_blank">http://www.aphr.org/caizhi/</a><br />
　　5.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
　　十四、HR书店类<br />
　　1.当当网<a href="http://www.dangdang.com/league/template/siteweb.htm" target="_blank">http://www.dangdang.com/league/template/siteweb.htm</a><br />
　　2.贝塔斯曼在线<a href="http://www.bol.com.cn/cgi-bin/bol/bol/minisite_init.jsp" target="_blank">http://www.bol.com.cn/cgi-bin/bol/bol/minisite_init.jsp</a><br />
　　3.经管书店<a href="http://www.bjyajiao.com/" target="_blank">http://www.bjyajiao.com/</a><br />
　　4.卓越亚马逊书店<a href="http://www.amazon.com/exec/obido" target="_blank">http://www.amazon.com/exec/obido</a><br />
　　5.电子港湾<a href="http://listings.ebay.com/_W0QQfromZR4QQsocmdZListingCategoryList" target="_blank">http://listings.ebay.com/_W0QQfromZR4QQsocmdZListingCategoryList</a><br />
　　6.新华书店<a href="http://www.xinhuabookshop.com/" target="_blank">http://www.xinhuabookshop.com/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 7.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">HR宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
<br />
　　十五、招聘网站类<br />
　　1.前程无忧<a href="http://www.51job.com/default-qz.php" target="_blank">http://www.51job.com/default-qz.php</a><br />
　　2.中华英才网<a href="http://www.chinahr.com/index.htm?jtr=218430711&amp;jtrr" target="_blank">http://www.chinahr.com/index.htm?jtr=218430711&amp;jtrr</a>=<br />
　　3.智联招聘网<a href="http://www.zhaopin.com/" target="_blank">http://www.zhaopin.com/</a><br />
　　4.中国人才<a href="http://www.jobsdb.com.cn/main/Recruit/" target="_blank">http://www.jobsdb.com.cn/main/Recruit/</a><br />
　　5.卓博网<a href="http://www.jobcn.com/" target="_blank">http://www.jobcn.com/</a><br />
　　6.HRoot人才<a href="http://www.hroot.com/jobs/" target="_blank">http://www.hroot.com/jobs/</a><br />
　　7.Monster <a href="http://www.monster.com/" target="_blank">http://www.monster.com/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;8.<a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">员工培训标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp" target="_blank">http://www.5s886.com/baok/bkzqi.asp</a></p>
<p><br />
　　十六、HR院校类<br />
　　1.北京大学光华管理学院<a href="http://www.gsm.pku.edu.cn/" target="_blank">http://www.gsm.pku.edu.cn/</a><br />
　　2.清华大学经济管理学院<a href="http://www.em.tsinghua.edu.cn/" target="_blank">http://www.em.tsinghua.edu.cn/</a><br />
　　3.同济大学经济管理学院<a href="http://sem.tongji.edu.cn/" target="_blank">http://sem.tongji.edu.cn/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;4.<a href="http://www.5s886.com/baok/bkztj.asp" target="_blank">学校宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/baok/bkztj.asp" target="_blank">http://www.5s886.com/baok/bkztj.asp</a></p>
<p>　　十七、HR调查类<br />
　　1.盖洛普<a href="http://homepage.yesky.com/" target="_blank">http://homepage.yesky.com/</a><br />
　　2.市场调查.comhttp://www.marketresearch.com/<br />
　　3.市场调查协会<a href="http://www.mra-net.org/" target="_blank">http://www.mra-net.org/</a><br />
　　4.AC尼尔森<a href="http://cn.acnielsen.com/site/index.shtml" target="_blank">http://cn.acnielsen.com/site/index.shtml</a><br />
　　5.亚洲市场调查<a href="http://www.asiamarketresearch.com/" target="_blank">http://www.asiamarketresearch.com/</a><br />
　　6.中国商信<a href="http://www.bizinfo.cn/" target="_blank">http://www.bizinfo.cn/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;7.<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">企业管理知识</a> <a href="http://www.5s886.com/js" target="_blank">http://www.5s886.com/js</a></p>
<p>&nbsp;</p>
<p>　　十八、HR俱乐部类<br />
　　1.世界经理人俱乐部<a href="http://all.icxo.com/index.do" target="_blank">http://all.icxo.com/index.do</a><br />
　　2.经理人俱乐部<a href="http://www.sino-manager.com/club/" target="_blank">http://www.sino-manager.com/club/</a><br />
　　3.HRootClubhttp://www.hroot.com/overclass/<br />
　　4.美国管理协会<a href="http://www.amachina.com/" target="_blank">http://www.amachina.com/</a><br />
　　5.ASTDhttp://www.astd.org/<br />
　　6.SHRMhttp://www.shrm.org/<br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;7&nbsp;<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">经理人宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
　　十九、MBA/EMBA类<br />
　　1.中国MBA网<a href="http://www.mba.org.cn/" target="_blank">http://www.mba.org.cn/</a><br />
　　2.中国MBA在线<a href="http://www.mbaonline.com.cn/" target="_blank">http://www.mbaonline.com.cn/</a><br />
　　3.网大MBAhttp://ebs.netbig.com/<br />
　　4.中国MBA备考网<a href="http://www.mbaschool.com.cn/" target="_blank">http://www.mbaschool.com.cn/</a><br />
　　5.MBA论坛<a href="http://www.cec.globalsources.com/DG/MBA.HTM" target="_blank">http://www.cec.globalsources.com/DG/MBA.HTM</a><br />
　　6.MBA目录<a href="http://www.yimeng.org/" target="_blank">http://www.yimeng.org/</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;7 管理者<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">标语</a> <a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
&nbsp;</p>
<p><br />
　　二十、法律法规</p>
<p>　　1.华律网<a href="http://www.66law.cn/" target="_blank">http://www.66law.cn/</a><br />
　　2.BusinessLaw.govhttp://www.businesslaw.gov/<br />
　　3.中国法律资源网<a href="http://www.lawbase.com.cn/" target="_blank">http://www.lawbase.com.cn/</a><br />
　　4.中国劳动争议网<a href="http://www.btophr.com/" target="_blank">http://www.btophr.com/</a><br />
　　5.法律之星<a href="http://www.law-star.com/" target="_blank">http://www.law-star.com/</a><br />
　　二十一、其它<br />
　　1.福布斯<a href="http://www.forbeschina.com/cmslive/index.jsp" target="_blank">http://www.forbeschina.com/cmslive/index.jsp</a><br />
　　2.头脑风暴<a href="http://www.ebrainstorm.net/" target="_blank">http://www.ebrainstorm.net/</a><br />
　　3.斯隆管理评论<a href="http://sloanreview.mit.edu/smr/" target="_blank">http://sloanreview.mit.edu/smr/</a><br />
　　4.问题管理<a href="http://www.wenti.org/" target="_blank">http://www.wenti.org/</a><br />
　　5.中国心理网<a href="http://www.pchina.cn/" target="_blank">http://www.pchina.cn/</a><br />
　　6.沟通网<a href="http://www.51gt.com/" target="_blank">http://www.51gt.com/</a><br />
　　7.HRBAR(HR专业人士实名俱乐部)http://www.hrbar2008.com<br />
　　8.HR法律事务咨询：南方劳动关系在线<a href="http://www.labor008.com/" target="_blank">http://www.labor008.com</a><br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 9 <a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">劳动法宣传标语</a> <a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">http://www.5s886.com</a><br />
&nbsp;</p>]]>
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<subject></subject>
<author>fengyunn</author>
<category></category>
<pubDate>Thu, 02 Feb 2012 14:44:04 CST </pubDate>
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<item>
<title>2012年中国经济展望</title>
<link>http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/10066830.html</link>
<description>
<![CDATA[<p><strong><font face="黑体" color="#ff0000" size="5">2012年中国经济展望<wbr></wbr><wbr></wbr><br />
<br />
</font></strong></p>
<div style="text-align: right">2012-15 中国新闻周刊</div>
<p><br />
<br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;我们度过了艰难的2011年，将迎来更加艰难的2012年。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;经济改革无捷径可走，诗意的浪漫无法解决迫在眉睫的经济转型难题。对于中国而言，经济面临双重困境：欧美债务危机导致出口下降，而国内需求短期内无法大幅提振；积极的财政政策可以拉动投资，进而拉动GDP增长，但积极的财政政策将面临债务高企、通胀上升的天花板。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;2008次贷危机，意味着中国的出口红利已经耗尽，维持低价出口、解决就业的经济发展战略已经不可能。2009年通过庞大的财政刺激计划，中国经济保持了罕见的高增长，但谁都清楚，在金融危机时期，如此高速的增长是不明智的，以通胀率上升为代价，导致投资效率低下，而到了2011年，随着全球政府与企业的资产负债表急剧退化，宽松的货币政策与积极的财政政策拉动经济的动力日益微弱，2012年到了认真审视经济改革方案、进行第二次市场化改革的关键时候。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;2012年，注定只能在政策的夹缝中生存。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;预计2012年CPI将维持在4%左右的高位，而GDP的增速将维持在8%。表面上看，这是个漂亮的、可以接受的数据，不过，考虑到中国的潜在经济增速如果低于8%，将带来庞大的失业人口，考虑到企业正在面临成本上升的煎熬，沿海企业倒闭风潮还在继续，越来越多的人通过移民保存财富，这样的数据无法让我们感到欣喜。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;经济在夹缝中生存有两层含义：第一，政策的腾挪空间很小，稍不小心就有堕入地狱或者遭遇玻璃天花板；第二，所有的行业、企业日子都不太好过，以往寄生在制造企业身上获取高额利润的资源性行业、垄断性行业，甚至包括充当资金掮客的金融机构，都难以恢复镀金时代的风光。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;中国改革，再次闯大关。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;改革从来没有现成药方，三十年前，中国财政面临破产境地，倒逼出包产到户，苏南乡镇经济，与以温州为代表的市场草根经济；2003年，中国金融机构面临技术破产，倒逼出中国金融机构改革，注资、上市、风险控制成为关键词；2011年，出口红利消失，倒逼出以破产重组、提振内需、房地产调控为抓手的新一轮改革。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;2012年是改革的关键年份，中国改革能否取得成功，取决于能否摆脱权力的狂妄，对市场的尊重，对秩序的一视同仁。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;中国面对的实体经济环境与三十年前截然不同，中国央企、国有金融机构的总资产提升了数百倍，在做大永远比做强重要的环境下，企业的规模成为决定企业命运的生死铁券。但对于市场而言，企业规模的大小并不重要，区分的只有管理好的企业与坏的企业，只有资产收益率高的好企业与资产收益率低的坏企业。这是市场常识，但在对规模的无度追求中，我们已然忘记了常识，现在必须重提常识。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;毫无疑问，实体经济遭遇到比2008年更严峻的挑战。2012年，实体企业的倒闭潮会从沿海蔓延到内陆地区。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;今年1~9月，浙江省倒闭企业数2.5万家，比去年略增加5%，反观2008年，浙江省全年私营企业注销数2.2万家，同比增长10.99%，为当时的近六年最高。截至2011年9月，浙江企业消失的数量已经超过了2008年全年企业倒闭的数量。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;小微企业的大规模倒闭是草根市场经济在经济衰退期的常态，不值得大惊小怪，当经济景气周期到来时，小微企业大面积复苏，&ldquo;野火烧不尽&rdquo;的特性显露无遗。根据当地统计部门的数据，浙江省新设登记企业数仍远大于吊(注)销企业数。今年1～9月，浙江省新增企业数10.5万家，比去年同期增加10.35%，新增企业数增速大于消失企业数增速。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;上述数据并不能证明民营企业没有生存瓶颈，恰恰相反，民营企业纷纷推出项目公司规避风险，为可能到来的债务链条崩溃预作打算，显示了民营企业的真正危机：他们无法向上游转移，无法介入政府低效的投资公司的管理，而投入的所谓高科技如光伏等行业严重产能过剩。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;如果政府不能真正落实非公经济三十六条，如果垄断性行业继续寄生在传统的制造企业身上，而制造企业以避税为赢利秘诀，而政府则以大规模的规费保持高于GDP的财政收支，2012年中国经济将陷入恶性循环。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;如果政府决心破除垄断，将民营经济引入政府基础建设工程，将民间资金与市场体制引入垄断行业，那么，中国经济将破除对企业规模的病态崇拜，政府大规模的低效投资所导致的债务危机也将迎刃而解，2012年将是更生之年。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;有太多的如果，因为我们无法确认改革者的决心，以及推动改革的执行力。因此，2012年，是全球经济与中国经济极不确定的一年。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;以实体经济正常经营的基础制度税收制度而论，2012年，税收改革步入深水区。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;在2011年圣诞节当天，财政部部长谢旭人释放结构性减税的信号，给实体企业主送上一份圣诞大礼。在全国财政工作会议上，谢旭人阐释了明年完善结构性减税的路线图，同时表示要把改善民生摆在财政工作更加突出的位置，确保在改善民生上取得新成效。此轮税改的目标非常清楚，一是保实业，二是强民生，三是保进口。这些目标就短期而言非常正确，很可惜未曾触及具体举措，根据以往的经验，人们有理由担心，这些改革举措将会遭遇财政困难的地方政府的强大阻力。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;税收改革关系大局，需要宏伟的构想，更需要利益分配的大变革。要改革税收，需要改革政府低效而激进的投资，需要从根本上改变权力部门投资人的身份认定，恢复公共服务提供者的身份，需要实现透明的公共财政体制，需要让财政收支接受人大与公众舆论监督，需要让年轻人从公务员崇拜中解脱出来。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><a href="http://www.5s886.com.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">管理标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.5s886.com/" target="_blank"><font color="#ffffff">企业标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.5s886.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">环保标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.jfen.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">安全标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.8s886.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">品质标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.fs886.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">东莞短号集群网</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.7s886.com/" target="_blank"><font color="#ffffff">5S标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.biaoyu886.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">节能标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.kyj886.com/" target="_blank"><font color="#ffffff">空压机</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.hy886.com/" target="_blank"><font color="#ffffff">粉碎机</font></a><font color="#ffffff">&nbsp;<br />
</font><span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;这是个异常艰巨的工程。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;考虑到改革的漫长与痛苦，2012年奢谈经济高增长是不现实的，奢谈中国证券市场的大牛市是不理智的，希望通过房价上涨解决政府财政困境与内需不振无异于饮鸩止渴。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;当所有捷径被封堵之后，在2011年的最后一天，我们断定，2012年是回到市场基础建设的一年。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr></span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
<span style="font-size: 16px; color: #000066; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><wbr></wbr>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;2012年，没有牛市，最好的结果是，为未来的牛市打下第一步的基础。我们要确保的不是2012年的繁荣，而是通过2012年的艰难，为未来的繁荣、信心打下根基。</span><wbr></wbr></span><wbr></wbr><br />
&nbsp;</p>]]>
</description>
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<subject>个人文集</subject>
<author>fengyunn</author>
<category>个人文集</category>
<pubDate>Thu, 02 Feb 2012 14:40:14 CST </pubDate>
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<item>
<title>让宝宝从小自信的28个方法</title>
<link>http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/10066821.html</link>
<description>
<![CDATA[<div><b><font size="3">让宝宝从小自信的28个方法&nbsp;&nbsp;</font></b></div>
<div>作为父母，当然希望自己的宝宝从小就很自信，但自信不是天生的。以下是打造自信宝宝的<span>28个方法，你不妨试试。</span></div>
<div style="position: relative">
<div>
<div style="text-indent: 28pt"><span><span>&nbsp; </span></span></div>
<div style="text-indent: 28pt">1.认真对待宝宝的要求。当他在电话里满怀期望地提出：&ldquo;妈妈，牛奶。&rdquo;你在外面一时不能满足他，告诉他具体时间：&ldquo;回到家，妈妈给你拿，好吗<span>?&rdquo;经常忽视宝宝的需要，会让他因不被重视而失去信心。 </span></div>
<div>　　<span>2.周末带宝宝出游，征求他的意见，但不要问&ldquo;你想去哪里&rdquo;，而是这样问&ldquo;你想去动物园还是水族馆&rdquo;，给他选择的范围，让他自己做出选择，会增添对自己的信心。 </span></div>
<div>　　<span>3.宝宝刚学说话，你教他&ldquo;大西瓜&rdquo;，他却说&ldquo;大西抓&rdquo;。不要嘲笑他，也不要当时刻意强调，换个时间再教他。在宝宝语言学习期，你的嘲笑会使他丧失学语言的信心和兴趣。 </span></div>
<div>　　<span>4.宝宝提出问题，耐心倾听，如果你回答不了，老实告诉他。让他知道任何人都有做不到的事情，打消他对别人的敬畏心理，从而增加自信。 </span></div>
<div>　　<span>5.用商量的口气让宝宝做力所能及的事情，比如&ldquo;把报纸拿给妈妈，好吗?&rdquo;让孩子知道被人需要，是提高他自信心的最好方法。 </span></div>
<div>　　<span>6.让宝宝在家中最醒目的墙面上张贴他的涂鸦之作;在柜子上为宝宝做个陈列架，陈列他的小制作。荣誉感最能激发孩子的自信心。 </span></div>
<div>　　<span>7.给宝宝一个房间，没有条件的，可以给他房间的一部分，让他有一个自由玩耍、不受束缚的小天地。因为拥有自己的&ldquo;领地&rdquo;的他心中充满骄傲感，这会让他平添自信。 </span></div>
<div>　　<span>8.不要总是因为孩子房间里或者桌面上很乱而责备宝宝，而是教他自己收拾散落的玩具，并且跟他一起做。妈妈的宽容是培养宝宝自信的土壤。 </span></div>
<div>9.不对宝宝说：&ldquo;妹妹已经会数数了，你还不会，你可真笨<span>!&rdquo;哪怕他真的比别的孩子差。总是拿比他强的孩子和他比较，最能挫败孩子的自信。 </span></div>
<div>　　<span>10.带宝宝去超市，把待付款交到他手里，让他交给收银员。他还不会算账，但至少让他知道钱能买东西。逐渐让孩子自己掌握零用钱，让他当家，会增加他生活的自信心。 </span></div>
<div>　　<span>11.给宝宝购买衣物，让孩子自己挑选颜色和款式。也许他选的颜色你并不喜欢，但不要否定他的眼光。孩子的意见被尊重是他自信的开始。 </span></div>
<div>　　<span>12.和孩子一起看他喜欢的动画片，和他讨论喜欢的人物和台词，对他的观点表示感兴趣。平等的相处和交流是给他自信的阶梯。 </span></div>
<div>　　<span>13.让宝宝独立清洗自己的小袜子、小手帕，哪怕洗不干净。孩子的自信来自于每件小事中你对他的认可。 </span></div>
<div>　　<span>14.当宝宝表演背诗、讲故事和唱歌的时候，给他打拍子，表示应和。锻炼他敢于从容登台表演，就是锻炼他的自信心。 </span></div>
<div>　　<span>15.让宝宝接近陌生小朋友，积极鼓励他与各种年龄的人自由交往。培养他的社交能力其实就是在培养他的自信心。 </span></div>
<div style="text-indent: 21pt">&nbsp;16.帮助宝宝拟订详细计划，并提醒他执行。比如帮宝宝制订练琴计划，制订计划时和他协商时间。执行时提醒他&ldquo;宝宝，我们现在该练琴了，对吧<span>?&rdquo;让他养成按计划做事情的习惯。做事胸有成竹，做人才能充满自信。 </span></div>
<div style="text-indent: 21pt">&nbsp;17.宝宝玩可乐瓶、鞋盒等各种废弃物，不要武断制止他。孩子喜欢探索他感兴趣的东西，你制止他的兴趣，也就挫伤了他探索的信心。</div>
<div style="text-indent: 28pt">18.孩子在拼七巧板时遇到困难，要鼓励孩子自己想办法，解决这些困难。实在想不出办法时，你可以侧面指点。战胜困难可以让他自信倍增。</div>
<div>　 &nbsp;<span>19.和孩子相处时，经常寻找值得赞许的具体理由，用赞许的语言鼓励他，但不要空洞地表扬孩子。可以说：&ldquo;宝宝知道自己小便了，有进步嘛。&rdquo;不要说：&ldquo;宝宝你真聪明，妈妈好喜欢你。&rdquo;具体的称赞给他自信，空洞的表扬会让他自大。 </span></div>
<div><span>&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span>20.本来并不想带他去麦当劳，却随口答应他去，承诺了却不去实现。你的失信让他失去自信，也失去对你的信任。 </span></div>
<div>　　<span>21.帮助宝宝发挥个性中积极的方面，让他成为有个性的人。宝宝是急性子，就锻炼他做事的速度;是慢性子，就锻炼他的条理性。强迫他改变秉性会让你对他失去信心，更让他失去自信。 </span></div>
<div>　　<span>22.教他从小认可自己的长相。比如告诉他虽然他不是大眼睛，但小眼睛只要有神就很好看。很多不自信往往源于对自己相貌的不认可。 </span></div>
<div>　　<span>23.向孩子提供书籍和材料，支持他干自己梦想做的事。让孩子认识到自己的才干和能力，他才会更有自信。 </span></div>
<div>　　<span>24.尽量让宝宝在生活中脱离依赖。上幼儿园要准时，争取让闹钟叫醒他而不是妈妈一遍遍呼唤。生活能自理的孩子才能在没有依靠的处境中充满自信。 </span></div>
<div>　　<span>25.让宝宝从小学会游山玩水。带宝宝旅游时多给他讲述所遇到的动物、植物、地理、典故等各种知识。见多识广才能自信倍增。 </span></div>
<div>　　<span>26.不用辱骂来惩罚孩子的过错。辱骂不仅打击孩子的自信，还让孩子产生逆反心理。 </span></div>
<div>　　<span>27.宝宝遭遇挫折，用缓和的语气同他一起分析这次经历，下次就不会有同样的错误。重新鼓起他的自信心，尤其重要。 </span></div>
<div>　　<span>28.父母遵循合理的行为标准，做受人尊敬的人。父母在社会中不受人尊重，最损伤孩子的自信心。</span></div>
<div><img alt="" quotetimer="75726069" loaded="true" eventslistuid="e5" style="background: none transparent scroll repeat 0% 0%; width: 500px; height: 50px" src="http://qp.qq.com/cgi-bin/cgi_imgproxy?url=http%3A%2F%2Fwww.sucai86.com%2Fsucai%2F3%2F22005322204637.gif&amp;size=0" />&nbsp;</div>
<div><span><span style="font-size: medium"><font size="3"><a target="_blank" href="http://www.5s886.com.cn/"><font color="#ffffff">管理标语</font></a><a target="_blank" href="http://www.5s886.com/"><font color="#ffffff">企业标语</font></a><a target="_blank" href="http://www.5s886.cn/"><font color="#ffffff">环保标语</font></a><a target="_blank" href="http://www.jfen.cn/"><font color="#ffffff">安全标语</font></a><a target="_blank" href="http://www.8s886.cn/"><font color="#ffffff">品质标语</font></a><a target="_blank" href="http://www.fs886.cn/"><font color="#ffffff">东莞短号集群网</font></a><a target="_blank" href="http://www.7s886.com/"><font color="#ffffff">5S标语</font></a><a target="_blank" href="http://www.biaoyu886.cn/"><font color="#ffffff">节能标语</font></a><a target="_blank" href="http://www.kyj886.com/"><font color="#ffffff">空压机</font></a><a target="_blank" href="http://www.hy886.com/"><font color="#ffffff">粉碎机</font></a><a target="_blank" href="http://www.5s886.com/"><font color="#ffffff">www.5s886.com</font></a></font></span></span>
<p>&nbsp;</p>
</div>
<span style="font-size: medium"><span><font size="3">很少有父母天生就会教孩子，也很少有父母能自然而然地成为育儿高手。要想做一个成功的父母，就需要不断地充实新知识。如果您从小就没有得到太多良好的教育体验，现在又很难去思考应该如何对待孩子，那么请参考一下程桂英老师提出的<span>10个方法。当您被孩子气得火冒三丈的时候，不妨用这些方法来取代打骂的教养方式。 </span></font></span></span>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　<span>1.多多了解孩子</span></font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　在忙于生计的同时，家长一定要抽出时间来多了解孩子，与孩子、保姆、孩子的老师多多沟通，尽量对孩子在幼儿园和家庭中的表现有一个全面把握。多一分了解，就少一分误解。这样一旦孩子真有不听话的时候，也能比较明白应该如何去引导孩子。</font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　<span>2.吸收教育知识</span></font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　社会在变化，孩子的成长环境也在变化，那么教养方式自然也要不断进步。身为家长，就要责无旁贷地主动吸收教育新知。在传统的亲子教育方式中，多半是父母用权威来教育孩子，而打骂处罚更是权威教育的重要方法。吸收新知可以帮助家长跳出自己的成长经验，及时调整自己的教育观念。</font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　<span>3.耐心倾听孩子</span></font></span></span></div>
<div style="text-indent: 21pt"><font size="3"><span style="font-size: medium">如果是气急攻心的家长，在面对不听管教的孩子时，通常最直接的反应就是破口大骂。此时，程桂英老师建议家长先冷静下来，尝试着多一分耐心，问问孩子这么做的原因是什么。当家长的心思已经放在了解孩子的想法，并想办法帮孩子解决问题时，也许就会发现孩子的行为其实是情有可原的，并且也已经释放掉了很多负面的情绪。</span></font></div>
<div style="text-indent: 28pt"><span><span style="font-size: medium"><span><font size="3">4.真正放下身段</font></span></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　有些家长总喜欢在孩子面前保持威严，习惯用以上对下的态度来对待孩子。对此程桂英老师特别建议，希望家长真正放下身段，从内心尊重孩子，不要再用命令的口气跟孩子说话，将孩子当做成人一样给予尊重。不要总是对孩子说&ldquo;不&rdquo;，而是要给孩子选择题，让孩子自己做决定。如果孩子的年龄足够大，表达能力没有问题，也可以让孩子自己提出解决方案或替代办法。</font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　<span>5.跟孩子讲道理</span></font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　除了平时的告诫之外，家长也要在实际的情境中教导孩子一定的道理。让孩子有同理心，让他从其他人的角度去体会一下，真正明白自己的行为会如何影响他人。至于解说道理的方式，则可依孩子的年龄来选择讲解的深度，特别小的孩子可以用讲故事的方式来进行。</font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　<span>6.让孩子去体验</span></font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　如果孩子老是听不进大人的话，那么在保证安全和没有恶劣后果的前提下，家长也可以让孩子自己会&ldquo;自食恶果&rdquo;的滋味。通过自身的切实体验，孩子将能深刻领悟到家长的教导有多么正确和重要。</font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　<span>7.同孩子做协商</span></font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　不要总是要求孩子按照大人的心意去生活，那么不只是孩子痛苦，就连大人也很痛苦。孩子也是人，当然有他自己想做的事，因此，同孩子做协商，各退一步也许是很好的方法。比如当孩子想要跳沙发，而家长却有事情要思考的时候，就可以请孩子去卧室的床上跳，或者请他等一会再跳，或者等家长把事情处理完，再带孩子去公园尽情地跳。</font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　<span>8.盛怒时不管教孩子</span></font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　在极度愤怒的状况下，家长肯定无法以理性的方式来管教孩子。所以，当家长无论如何也平静不下来的时候，程桂英老师建议家长暂时离开现场，或是转移自己的注意力去做别的事，如打电话给朋友聊天、听音乐等。等自己平静下来以后，再和孩子好好谈谈。</font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　<span>9.修正对孩子的期望</span></font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　有时家长真的太过于求好心切了，常常拿自己都做不到的标准<span>(或许是家长自以为能够做到，但实际上从来没有做到过！)来要求孩子。要知道，孩子年龄还小，有好动、固执、健忘等表现都很正常。家长如果真的要对孩子有所要求，也一定要考虑孩子的成长状况，不要总是拿放大镜去看待孩子的表现。</span></font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><span><font size="3">　　<span>10.真诚对待孩子</span></font></span></span></div>
<div><span style="font-size: medium"><font size="3"><span>　　有些家长在与孩子做沟通的时候，总是喜欢用指责或命令式的语气，这常常让孩子难以接受。据程桂英老师介绍，亲子之间的沟通应该是真诚而没有距离的，家长可以很诚实地将自己的担心或情绪解释给孩子听，让孩子了解他的行为会让你难过，或是会让你担心、惧怕。只要语气是平和的、态度是真诚的，你就会发现，其实孩子是很乐意体贴爸爸妈妈的！</span></font></span></div>
</div>
<div>
<div>本文标签: 让宝宝从小自信的28个方法</div>
</div>
</div>]]>
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<subject>个人文集</subject>
<author>fengyunn</author>
<category>个人文集</category>
<pubDate>Thu, 02 Feb 2012 14:39:38 CST </pubDate>
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<item>
<title>网购总结</title>
<link>http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/10066793.html</link>
<description>
<![CDATA[<p>你还在淘宝购物吗？？？那你就OUT了！！！<br />
神马？落伍？？？不信接着看！<br />
淘宝最大的好处是产品丰富<br />
但是</p>
<p>从&ldquo;省钱+正品&rdquo;这个角度而言，<br />
网购最佳性价比的肯定不是淘宝！<br />
而应该是下面这些专业网站，<br />
我们来一一列举。<br />
（PS:俺就是个十足的网购败家女⊙﹏⊙b）</p>
<p>******************************************************************</p>
<p>1.如果你要买标语海报，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO！！！<br />
是锐谷标语！</p>
<p><br />
锐谷标语网址：<a href="http://www.7s886.com/" target="_blank"><font color="#26709a">www.7s886.com</font></a> <br />
牛B之处：中国最大的企业标语销售商城！100%正品，100%低价！</p>
<p>******************************************************************</p>
<p>2.如果你要买电子产品，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO！！！<br />
是京东商城！</p>
<p><br />
京东商城网址：<a href="http://www.360buy.com/" target="_blank">www.360buy.com</a> <br />
牛B之处：中国最大的数码主题商城！100%正品，100%低价！</p>
<p>******************************************************************&nbsp;</p>
<p>3.如果你要买情侣装，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO！！！<br />
是在乎你商城！</p>
<p>在乎你网址：<a href="http://www.zaihuni.com/" target="_blank">www.zaihuni.com</a> <br />
牛B之处：中国最大的情侣装主题商城！100%正品，100%低价！</p>
<p>******************************************************************</p>
<p><br />
4.如果你要买书籍，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO！！！<br />
是当当网</p>
<p><br />
当当网网址：<a href="http://www.dangdang.com/" target="_blank">www.dangdang.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的图书主题商城！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p><br />
5.如果你要团购，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO！！！<br />
是拉手网</p>
<p><br />
拉手网网址：<a href="http://www.lashou.com/" target="_blank">www.lashou.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的团购网站！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p><br />
6.如果你要买化妆品，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO！！！<br />
是天天网</p>
<p><br />
天天网网址：<a href="http://www.tiantian.com/" target="_blank">www.tiantian.com</a></p>
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******************************************************************</p>
<p><br />
7.如果要买运动鞋，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是好乐买</p>
<p><br />
好乐买网址：<a href="http://www.okbuy.com/" target="_blank">www.okbuy.com</a></p>
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******************************************************************</p>
<p>8.如果要买包包，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是麦包包</p>
<p>&nbsp;<br />
麦包包网址：<a href="http://www.mbaobao.com/" target="_blank">www.mbaobao.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的包包主题商城！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p><br />
9.如果要买内衣，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是兰缪内衣</p>
<p><br />
兰缪网址：<a href="http://www.lamiu.com/" target="_blank">www.lamiu.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的内衣主题商城！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p><br />
10.如果你要买奢侈品，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是尚品网</p>
<p><br />
尚品网址：<a href="http://www.shangpin.com/" target="_blank">www.shangpin.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的奢侈品主题商城！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p><br />
11.如果你要买母婴用品，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO！！！<br />
是红孩子</p>
<p><br />
红孩子网址：<a href="http://www.redbaby.com/" target="_blank">www.redbaby.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的母婴主题商城！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p>12.如果你要买折扣名品，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是唯品会</p>
<p><br />
唯品会网址：<a href="http://www.vipshop.com/" target="_blank">www.vipshop.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的名牌折扣网！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p><br />
13.如果你要买时尚女装，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是梦芭莎</p>
<p><br />
梦芭莎网址：<a href="http://www.moonbasa.com/" target="_blank">www.moonbasa.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的女装主题商城！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p>14.如果你要买高档男装，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是玛莎玛索</p>
<p><br />
玛萨玛索网址:www.masamaso.com/</p>
<p>牛B之处：中国最大的高端男装主题商城！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p>15.如果你要买正品百货，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是卓越亚马逊</p>
<p><br />
卓越网址：<a href="http://www.amazon.cn/" target="_blank">www.amazon.cn</a></p>
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******************************************************************</p>
<p>16.如果你要买T恤，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是凡客诚品</p>
<p><br />
凡客诚品网址：<a href="http://www.vancl.com/" target="_blank">www.vancl.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的T恤主题商城！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p>17.如果你要定机票定酒店，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是携程网</p>
<p><br />
携程网网址：<a href="http://www.xiecheng.com/" target="_blank">www.xiecheng.com</a></p>
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******************************************************************</p>
<p><br />
18.如果你要买家电，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是苏宁易购</p>
<p><br />
苏宁易购网址：<a href="http://www.suning.com/" target="_blank">www.suning.com</a></p>
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******************************************************************</p>
<p><br />
19.如果你想买药品，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是金象网</p>
<p><br />
金象网网址：<a href="http://www.jxdyf.com/" target="_blank">www.jxdyf.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的药品主题商城！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p><br />
20.如果你想买创意商品，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是趣玩网</p>
<p><br />
趣玩网址：<a href="http://www.quwan.com/" target="_blank">www.quwan.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的创意主题商城！100%正品，100%低价！</p>
<p>******************************************************************</p>
<p><br />
21.如果你要买红酒，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO!!!<br />
是也买酒</p>
<p><br />
也买酒网址：<a href="http://www.yesmywine.com/" target="_blank">www.yesmywine.com</a></p>
<p>牛B之处：中国最大的红酒主题商城！100%正品，100%低价！<br />
******************************************************************</p>
<p>22.如果你要买标语海报，应该去哪里？？？<br />
淘宝？？？NO！！！<br />
是南方企业文化宣传网！</p>
<p><br />
南方企业文化宣传网网址：<a href="http://www.5s886.com/" target="_blank"><font color="#26709a">www.5s886.com</font></a> <br />
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<p>******************************************************************</p>
<p><br />
编后语：我本身就是个网购败家女，网络购物只有一个心愿&ldquo;一要正品，二要低价&rdquo;，也就是传说中的&ldquo;物美价廉&rdquo;！这几年败下来，挥金无数，基本也算个非官方的&ldquo;网购达人&rdquo;了！因为我现在很少买到假货，价格是实体店的3-8折！<br />
和我一样喜欢网购的童鞋们，强烈建议收藏这个帖子！</p>
<p>接下来的三个月我会持续更新这个帖子<br />
把&ldquo;物美价廉&rdquo;的网店和自己买到的好东东，逐一更新到这个帖子哦<br />
你喜欢网购么？那就赶紧分享日记吧！<br />
我们一起省钱！<br />
100%正品，100%低价！</p>]]>
</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/10066793.html</guid>
<subject>个人文集</subject>
<author>fengyunn</author>
<category>个人文集</category>
<pubDate>Thu, 02 Feb 2012 14:38:23 CST </pubDate>
</item>

<item>
<title>一定要懂的车牌号是哪里的</title>
<link>http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/10066774.html</link>
<description>
<![CDATA[<p><font color="#99ff66" size="4">闽A 福州，闽B 莆田，闽C 泉州，闽D 厦门，闽E 漳州，闽F 龙岩，闽G 三明，闽H 南平，闽J 宁德，闽K 省直机关 <br />
湖北省（鄂） <br />
鄂A 武汉，鄂B 黄石，鄂C 十堰，鄂D 沙市，鄂E 宜昌，鄂F 襄樊，鄂G 鄂州，鄂H 荆门，鄂J 黄岗，鄂K 孝感，鄂L 咸宁，鄂M 荆州，鄂N 郧阳，鄂P 宜昌，鄂Q 鄂西州 <br />
广西壮族（桂） <br />
桂A 南宁，桂B 柳州，桂C 桂林，桂D 梧州，桂E 北海，桂F 南宁，桂G 柳州，桂H 桂林，桂J 贺州(属梧州)，桂K 玉林，桂M 河池，桂L 百色，桂N 钦州，桂P 防城 <br />
甘肃省（甘） <br />
甘A 兰州，甘B 嘉峪关，甘C 金昌，甘D 白银，甘E 天水，甘F 酒泉，甘G 张掖，甘H 武威，甘J 定西，甘K 陇南，甘L 平凉，甘M 庆阳 ，甘N 临夏回族，甘P 甘南藏族 <br />
山西省（晋） <br />
晋A 太原，晋B 大同，晋C 阳泉，晋D 长治，晋E 晋城，晋F 朔州，晋H 忻州，晋J 吕梁，晋K 晋中，晋L 临汾，晋M 运城 <br />
内蒙古（蒙） <br />
蒙A 呼和浩特，蒙B 包头，蒙C 乌海，蒙D 赤峰，蒙E 呼伦贝尔盟，蒙F 兴安盟，蒙G 锡林郭勒盟，蒙H 乌兰察布盟，蒙J 伊克昭盟，蒙K 巴彦淖尔盟，蒙L 阿拉善盟 <br />
陕西省（陕） <br />
陕A 西安，陕B 铜川，陕C 宝鸡，陕D 威阳，陕E 渭南，陕F 汉中，陕G 安康，陕H 商洛，陕J 延安，陕K 榆林，陕U 省直机关 <br />
吉林省（吉） <br />
吉A 长春，吉B 吉林，吉C 四平，吉D 辽源，吉E 通化，吉F 白山，吉G 白城，吉H 延边朝鲜族 <br />
<br />
贵州省（贵） <br />
贵A 贵阳，贵B 六盘水，贵C 遵义，贵D 铜仁，贵E 黔西南州，贵F 毕节，贵G 安顺，贵H 黔东南州，贵J 黔南州 <br />
广东省（粤） <br />
粤A 广州，粤B 深圳，粤C 珠海，粤D 汕头，粤E 佛山，粤F 韶关，粤G 湛江，粤H 肇庆，粤J 江门，粤K 茂名，粤L 惠州，粤M 梅州，粤N 汕尾，粤P 河源，粤Q 阳江，粤R 清远，粤S 东莞，粤T 中山，粤U 潮州，粤V 揭阳，粤W 云浮，粤X 顺德，粤Y 南海，粤Z港澳进入内地车辆 <br />
青海省（青） <br />
青A 西宁，青B 海东，青C 海北，青D 黄南，青E 海南州，青F 果洛州，青G 玉树州，青H 海西州， <br />
西藏（藏） <br />
藏A 拉萨，藏B 昌都，藏C 山南，藏D ******，藏E ****，藏F 阿里，藏G 林芝 <br />
四川省（川） <br />
川A 成都，川B 绵阳，川C 自贡，川D 攀枝花，川E 泸州，川F 德阳，川H 广元，川J 遂宁，川K 内江，川L 乐山，川Q 宜宾，川R 南充，川S 达县，川T 雅安，川U 阿坝藏族，川V ****藏族，川W 凉山彝族，川Z 眉山。　 <br />
宁夏回族（宁） <br />
宁A 银川，宁B 石嘴山，宁C 银南，宁D 固原 <br />
海南省（琼） <br />
琼A 海口，琼B 三亚，琼C 琼北 <br />
看大家意见挺多,补充了一些供参考 <br />
军：总部 （二级部用，一级部按照上方的京V排列） <br />
军A&mdash;&mdash;总参谋部 <br />
军B&mdash;&mdash;总政治部 <br />
军C&mdash;&mdash;总后勤部 <br />
军D&mdash;&mdash;总装备部 <br />
军E&mdash;&mdash;军事科学院 <br />
军F&mdash;&mdash;国防大学 <br />
军G&mdash;&mdash;国防科技大学 <br />
军R&mdash;&mdash;陆军军事院校 <br />
军T&mdash;&mdash;总参三部（类似中央情报局） <br />
军V&mdash;&mdash;第二炮兵司令部 <br />
军K&mdash;&mdash;总后直属单位 <br />
军M&mdash;&mdash;总部所属的联勤部门 <br />
军O&mdash;&mdash;总部军车监理 <br />
南京军区 <br />
南A&mdash;&mdash;南京军区司令部 <br />
南B&mdash;&mdash;南京军区政治部 <br />
南C&mdash;&mdash;南京军区联勤部 <br />
南D&mdash;&mdash;南京军区装备部 <br />
南K1****&mdash;&mdash;上海警备区 <br />
南K2****&mdash;&mdash;江苏省军区 <br />
南K3****&mdash;&mdash;浙江省军区 <br />
南K4****&mdash;&mdash;安徽省军区 <br />
南K5****&mdash;&mdash;福建省军区 <br />
南K6****&mdash;&mdash;江西省军区 <br />
南M&mdash;&mdash;南京军区联勤分部 <br />
南N&mdash;&mdash;总装备部驻南京军区单位 <br />
南O&mdash;&mdash;南京军区军车监理 <br />
南R&mdash;&mdash;南京军区所属军事院校 <br />
如：南R10***&mdash;&mdash;南京陆军指挥学院 <br />
南R30***&mdash;&mdash;第二军医大学 <br />
南V&mdash;&mdash;二炮驻南京军区单位 <br />
南Y&mdash;&mdash;南京军区所属集团军（1军、12军、31军） <br />
如：南Y7****&mdash;&mdash;31军 <br />
京V牌照 101 <br />
京V&middot;0****&mdash;&mdash;****总参机关的 <br />
京V&middot;1****&mdash;&mdash;****总政 <br />
京V&middot;2****&mdash;&mdash;****总后 <br />
京V&middot;3****&mdash;&mdash;****总装 <br />
京V026&mdash;&mdash;****委员 <br />
京V 02*** 中央警卫局，中央首长家号码 <br />
京V 01*** 中央警卫局，警卫局办公用车 <br />
京V-025、026、027、028、029都是****和总参领导专车。020、021、022、023、024，都是中央政治局领导专车。<a href="http://www.5s886.com.cn/" target="_blank">管理标语</a><font color="#000000"> </font><a href="http://www.5s886.com/" target="_blank">企业标语</a><font color="#000000"> </font><a href="http://www.5s886.cn/" target="_blank">环保标语</a><font color="#000000"> </font><a href="http://www.jfen.cn/" target="_blank">安全标语</a><font color="#000000"> </font><a href="http://www.8s886.cn/" target="_blank">品质标语</a><font color="#000000"> </font><a href="http://www.fs886.cn/" target="_blank">东莞短号集群网</a><font color="#000000"> </font><a href="http://www.7s886.com/" target="_blank">5S标语</a><font color="#000000"> </font><a href="http://www.biaoyu886.cn/" target="_blank">节能标语</a><font color="#000000"> </font><a href="http://www.kyj886.com/" target="_blank">空压机</a><font color="#000000"> </font><a href="http://www.hy886.com/" target="_blank">粉碎机</a><font color="#000000">&nbsp;</font> <br />
京V021XX 如果是黑V应该是政治局常委的车. <br />
京V牌照的使用权在四总部直属机关手里，所提及的军A、B、C、D分别为参、政、装、后的二级部，一级部使用的也都是京V的牌照。 <br />
进口车型在北京跑的能挂京V牌的基本都是京V019至京V028这个号段之内的，是大首长的车。另外就是挂军T的，三部的车也有一些进口车型，也有少部分在京V 019至京V 028号段。 <br />
京V02就是以前的甲A02，02的牌子不够用，018，019都是中央领导的随行车 <br />
家属车基本上是06或05的，06打头的多. <br />
五位号码，首位代表武警序列，首位为数字的为内务部队，&quot;消&quot;为消防部队，&quot;边&quot;为边防部队，&quot;通&quot;为交通部队，&quot;森&quot;为森林部队，&quot;金&quot;为黄金部队，&quot;警&quot;为警卫部队，&quot;电&quot;为水电部队 <br />
1、甲A026/027/028是最牛的，通天级人物阿&hellip;&hellip;如果甲A026/7/8再挂个警备、安个警灯（车里，中控台上方），那么在中国这片大地上就没有车能超过他们比他们更牛了&hellip;&hellip; <br />
京ET也很牛，都是和国务院老干部沾边的&hellip;&hellip; <br />
京AG6也是牛B的 <br />
挂警备又有安警灯的也不要惹&hellip;&hellip; <br />
只挂警备没警灯的，就是假的了，当然也不排除靠关系搞的牌子，但肯定是有水分的。 <br />
&quot;023&quot;、&quot;323&quot;，塑封的置于前挡风左下角的，北京市委的车 <br />
&quot;安全&quot;置于前挡风左下角的，北京市政府最高级别车辆 <br />
&quot;国A&quot;，置于前挡风下端，国务院的 <br />
&quot;901&quot;金融通行证，以前叫&quot;免检通行证&quot; <br />
&quot;京安&quot;这个正是用来代替&quot;警备&quot;的，带原来的警备谁也不撤，没辙，只好一起用了&hellip;&hellip; <br />
还有就是京A80开头的，国管局等的车&hellip;&hellip; <br />
&quot;使&quot;字牌子前5号的，有外交豁免权&hellip;&hellip; <br />
2、京A81、82、83开头的也牛，京A88：钓鱼台。 <br />
庚A，军区司令部，庚G，北京警备区。甲 A：总参、甲B：总政、甲C：总后、甲D：总装、未A：海军司令部、午A：空军司令部、甲F：军事院校、甲N：二炮司令部、WJ01： <br />
武警总部、WJ31：武警北京总队。 <br />
京OB，北京市公安局及下属各分局。 <br />
京OD，北京市公安交通管理局及下属各支队。 <br />
京OE，北京市铁路公安局。 <br />
京A-****警，北京市公安局及下属各分局各总队，警务车如治安防暴巡查等。京A-A***警，法院警务车。京A-B***警，检察院警务车。 　　 <br />
3、025、026、027、028、029都是****和总参领导专车，更牛的是020、021、022、023、024，都是中央政治局领导专车。 黄色字体&quot;警备&quot;牌是一级警备，发行量不多，多数用于国家、中央政治局、****专用开道车，白色的是普通警备牌，数量多些。 <br />
4、京A81是中直国管局，京A83是北京市政府。京AG6XXX是全国人大副委员长、全国政协副主席专车。有BUICK、A6、S320 <br />
5、中国最NB的车是：甲A02156，是黑色德国特制AUDI A8 4.2 <br />
6、补充说：白字&quot;警备&quot;好像是公安部发的，&quot;警备&quot;加&quot;京安&quot;的车证组合可算是一级车证了。还有&quot;特别通行&quot;、&quot;禁毒&quot;也比较牛，铁的，红的，有备案号。&nbsp;</font></p>]]>
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<guid isPermaLink="false">http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/10066774.html</guid>
<subject>个人文集</subject>
<author>fengyunn</author>
<category>个人文集</category>
<pubDate>Thu, 02 Feb 2012 14:37:49 CST </pubDate>
</item>

<item>
<title>装修小常识 20分钟让你成为装修高手</title>
<link>http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/10066757.html</link>
<description>
<![CDATA[<p>200条装修小常识.&nbsp;&nbsp;</p>
<p>1、鞋柜的隔板不要做到头，留一点空间好让鞋子的灰能漏到最底层，水槽和燃气灶上方装灯。定卫生间地漏的位置时一定要先想好，量好尺寸。地漏最好位于砖的一边，如果在砖的中间位置的话，无论砖怎么样倾斜，地漏都不会是最低点。 <br />
　　2、卫生间，空调插座均未设计开关。特别是卫生间电热水器，以一双级开关带一插为宜。如要关去电热，拔插头有危险 <br />
　　3、关于面砖阳角部分的处理方法，归根到底是看工人的水平。如果泥水工工人水平不错，而且磨瓷砖的工具比较好的话，就应该毫不犹豫的选择磨45度角的做法。从效果上来看，只要磨的好，磨45度角的阳角做法，是最漂亮的！如果工人的水平确实不怎么样，那么你还是选择用阳角条吧，因为磨的不好的45度角做法还不如用阳角条的效果。 <br />
　　4、排好水管后的水管加压测试也是非常重要的。测试时，大家一定要在场，而且测试时间至少在30分钟以上，条件许可的，最好一个小时。10公斤加压，最后没有任何减少方可测试通过。 <br />
　　5、塑钢门的时候一定要算好塑钢门门框凸出墙壁的尺寸，知会安装人员，使得最后门框和贴完瓷片的墙壁是平的，这样既美观，又好做卫生。 <br />
　　6、木工的包门套和泥工的贴瓷砖也是要配合的，包门套的时候，要考虑下面的地面（门的两边地面的任何一面）是否还要贴瓷砖或者其他水泥砂浆找平的事情，因为门套如果在贴瓷片前钉好，一直包到地面，将来用水泥的时候，如果水泥和门套沾上了，就会导致门套木材吸水发霉 <br />
　　7、床垫下方和床板一定要透气。床板一般用杉木板最好 <br />
　8、做油漆尽量多用纸胶带 <br />
　　9、买灯具要注意：一般尽量选用玻璃、不锈钢、铜或者木制（架子）的，一般不要买什么铁上面镀什么其他镀层啊、什么漆啊之类的，容易掉色。 <br />
　　10、脸盆尽量用陶瓷盆，玻璃盆难搞卫生 <br />
　　11、水电改造要自己计划好，要求他们按直线来开曹。自己看着他们画线，全按画的线开曹。每一项都要自己验收才行。 <br />
　　12、防水一定要做好，一定要试水！ <br />
　　13、很多施工中口头上的协议成了结帐时被宰的缺口,一定要写成白纸黑字，增减的项目都一定要把价格问清，写出来! <br />
　　14、地面如果装地板，地面均要重新做水泥层重新抹平。 <br />
　　15、厨房门，还是要装修的木工做木制的吊轨门为好。 <br />
　　16、客厅里尽量多地装电源插头。 <br />
　　17、洗手间的淋浴外还是要做隔断。不能图省事拉一个浴帘了事，实际很不方便，水流满地。 <br />
　　18、做门与门框的材料要选木纹细致的材料。 <br />
　　19、在安装橱柜前一定要确认你家的水路是否OK。 <br />
　20、厨卫地砖一定别挑白色。<a title="www.7s886.com" href="http://www.7s886.com/" target="_blank">www.7s886.com</a> <a title="5s标语" href="http://www.7s886.com/js1" target="_blank">5s标语</a> <a title="6s标语" href="http://www.7s886.com/" target="_blank">6s标语</a> <a title="7s标语" href="http://www.7s886.com/071" target="_blank">7s标语</a>&nbsp;</p>
<p>　　21、天花板要特别注意抹平腻子后才能抹多乐士 <br />
　　22、客厅灯光盏数不宜过多，简洁为好，否则象灯具店！ <br />
　　23、买那些需要安装的东西尽量要求卖货的安装，实在不包安装，也一定要坚持安装完后才付完全款！！ <br />
　　24、装修期间，把你以前所收集到的厂家商家的名片随身带着 <br />
　　25、铝扣板的保护膜最好在装之前就去掉。 <br />
　　26、鞋柜最好用百叶门，防臭。鞋柜边可以留一个插座，用来插烘鞋。 <br />
　　27、切菜的地方可以安个小灯。 <br />
　　28、方便的话餐厅也可以安排气扇，这样吃火锅或做烧烤时就不会弄脏厅屋的天花板。 <br />
　　29、门口最好安排一个放杂物的柜子，可以放在鞋柜的上面。把常用的东西，如伞，包，剪刀，零钱，常吃的药等等放在那里，这样就很方便了。 <br />
30、完全没有必要用贵的天花，如不太担心潮湿和油烟问题，建议用使用防潮石膏板刷防水漆，我家一个客卫这样做的，漂亮得很。如果一定要用铝扣板天花，建议： <br />
　　1、不用太贵的。 <br />
　　2、使用净色的，尤其是厨房天花，纯白的就很好了，颜色相间除非和装修风格相配，否则很容易不协调。 <br />
　　3、自己抓主意，不要相信卖天花的眼光，他们的眼光真真土。 <br />
　　4、自己在现场盯着，收边很重要，不要让他们马虎，不然留下黑缝，怎么看怎么难看。 <br />
　　31、第三天主要是打孔和继续贴瓷片，抽油烟机和热水器的排气孔要预先打好的，如果等贴好瓷片后再打孔，就不方便了。所以，在装修前一定要选好抽油烟机，炉具和热水器等，以确定打孔的大小。 <br />
　　32、考虑到订做的橱柜虽然好看，但是不耐用，综合了网上一些同学的意见和经验后，地柜采用水泥做框架，内外两面贴瓷片，台面铺大理石，吊柜及柜门还是选用木材来做。这样做出来的橱柜结实耐用，防潮。并且花费又不多。很多邻居看了都说好，这不是我吹的。 <br />
　　33、做好门套后，泥水工就开始了安装石膏线条，墙面批灰工程。我家的墙面原本比较平整，批2-3道就可以了。批灰时是批一次灰打磨一次，然后刷底漆，刷完后又要打磨，最后用ICI刷面漆两遍，整个墙面看起来光滑又平整，还真不错。墙面天花工程完成后，木工师傅开始做衣柜了。衣柜是用18cm的伟业牌大芯板做的，外面再贴饰面板，虽说没有家俱店买的那么好看，但经久耐用，质量应该比买的要好。我站在柜的板上都不怕。买的恐怕是不行的。背板也比较厚，买的是很薄的。 <br />
　　34、其他同学在贴瓷砖时一定要注意以下几点： <br />
　　①最好自己能在现场。 <br />
　　②部分不太完美的瓷砖可以让工人贴在将来一些看不到的位置，比如橱柜、洗手台、镜子等后面，还要注意花砖、腰砖等不要被工人贴在以上位置，否则将来你什么都看不到，还花冤枉钱。 <br />
　　③墙砖、地砖在贴之前，泡水时间一定要够。 <br />
　　④一定要将地漏用东西塞好，防止掉水泥下去堵塞。我家的地漏就因为掉水泥被堵塞了，花了30门找管理处疏通，弄上来好多小泥块。 <br />
　　⑤人在现场，工人不会太浪费瓷砖。贴瓷砖时我家人不在现场，后来去看，被浪费不少砖，很是心痛，都是血汗米米呀。 <br />
　　35、一面墙的长、高。如一个卫生间有四面墙，每面墙都要量出它的长、高。然后再扣除一个窗户和门的面积。最后算地面的面积。你把尺寸量好后，也可以拿到卖瓷砖的店子，他们会帮你再符合的。加5百分号的损耗就行。 <br />
　　36、卧室的顶灯最好是双控的，门旁一个，床边一个，省得大冬天躺在床上了再起来关灯。 <br />
　　37、插座的位置一定要算好，高度，间隔。偶先是打暗盒位置遇到了钢筋，后是放好了暗盒发现刚好被电视柜、微波炉、书桌挡住，只好把前两个家具的位置移高，最后发现不仅高度不符合人体工程学，还买不好合适的不锈钢柜脚，只能订做铝脚。 <br />
　　38、只需要在过道拐角处各装一盏就好了，即明亮又有效果。 <br />
　　39、装灯时没考虑餐桌摆放位置，现在灯不在餐桌正中。 <br />
　　40、卫生间瓷砖不要用太素的，一是容易脏，二来时间长了太过平淡！ <br />
　<br />
　41、插座要多装，家具要外买，地面要耐脏安全要考虑，样房要多看，原则要坚持。 <br />
　　42、铝扣板根本没有必要买高价格的，很便宜的铝扣板已经远远胜过PVC的效果了，再多花钱也看不出显著不同的效果。买铝扣板特别要注意龙骨而不是铝扣板本身（铝扣板的目标太大不容易做手脚），龙骨上往往会完鬼。 <br />
　　43、地砖的颜色很难找到满意的，我就没有找到，不过两种不满意的颜色交错拼花再转个45度角却能够达到我很满意的效果。这倒是瓦工自己提出来的好建议。 <br />
　　44、在阳台顶端上打柜子的话柜子背面加上一层泡沫塑料板隔热防水效果很好。阳台柜门最好用防火板不变型。阳台的环境比较恶劣。 <br />
　　45、木线条如果没有合适的不妨定做，定做的质量好象比样品还好些。而且定做比较个性化。 <br />
　　46、卫生间地柜用的不锈钢脚属于暴利，找一些店面背的地方买价格狂便宜。 <br />
　　47、安装门锁要注意锁舌头上些腊，撞坏再上腊就晚了。如果没有门吸的话还要注意防止把手撞墙而损坏。 <br />
　　48、柏高地板很好，俺喜欢，唯一要提醒的是直接找老板谈价格可能比和营业员谈价格更好。 <br />
　　49、亚光油漆就是比高光漂亮 <br />
　　50、如果再装修会选用成品腻子而不用滑石粉. <br />
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <br />
51、安装漏电保护器和空气开关的分线盒的工程不能够省，而且不要放在室外要放在室内，原来想省工钱将就门外旧分线盒用的，电工建议放在室内换新的，现在发现他这一点建议很有价值。 <br />
　　52、漏电保护器和空气开关要用名牌的。俺用的&ldquo;梅兰日兰&rdquo;。想买真货也简单，直接打电话查梅兰日兰总部的电话号码，然后打过去问本地分公司号码。 <br />
　　53、台下盆比台上盆秀气，好看，好打扫。配台下盆龙头要注意，考虑到盆边厚度，龙头嘴要长些。 <br />
　　54、墙面顶角不做任何修饰也很漂亮，不过要事先在找油漆工的阶段就和油漆工明确提出来.顶角弹线有助于把顶角线做直。 <br />
　　55、在线槽的水泥表面批腻子之前表面处理很重要，对于不结实的表面用清洁球处理很合适。 <br />
　　56、石膏适合补墙面上较大的洞洞，当然如果洞洞太大还是需要用水泥的。 <br />
　　57、毛玻璃背面千万保护好别沾上油漆，很难清洁！ <br />
　　58、菜盆龙头一定要能用手背开关的，那种必须用手指的不容易保持干净，手上有油的时候转动起来也有困难。 <br />
　　59、豪华自动晾衣架的价格水分太大，比较后发现一些不出名的牌子在结构设计上反而胜过了一线品牌，价格却低很多。 <br />
　　60、可以考虑采用安在地面的金属插座，这种插座很贵100多，但是挺方便，平时与地面齐平，脚一踩就可以把插座弹出来。适合大的客厅。或安在饭厅餐桌的下面，用来插火锅（防止来回走动时挂动电线）</p>
<p>　　61、储藏室。已经有TX说过了，只是我没做柜门，看上去不太美观，放衣服的柜子又容易脏。 <br />
　62、床的启动架（是这么叫的吗）。我是专业床公司买的布艺床，又花了350元加了这么个东西，床尾有个把手一拉，床板会翻起来，露出底下的储藏空间，好棒哦！ <br />
　　63、不实用的双杆毛巾架！目前和单杆用途一样，基本不会往里层挂杆上再晒毛巾 <br />
　　64、觉得橱柜里面的垃圾桶不够实用，不如放在外面。还有千万不要装门板式的垃圾桶和台面垃圾桶，夏天的时候打开柜门会很臭的。垃圾桶还是放在外面好。 <br />
　　65、餐桌旁小柜子的好，可放置些东东，很方便。 <br />
　　66、就我认为，拖把斗在性能方面的要求不高，完全可以自己砌一个出来，铺上和周围环境相符的瓷砖或马赛克即美观，又省钱。 <br />
　　67、卫生间可钉点钉勾用来挂点东西的。 <br />
　　68、卫生间设计了一个小橱放衣服，再也不用担心洗澡忘了拿干净的衣服。 <br />
　　69、洗衣机带烘干严重不实用，除了一年中仅有的黄霉天，又恶巨。厚衣服、浴巾还是烘不干，让太阳消消毒多好。偶已透支，需要节省点银子。 <br />
70、偶在洗衣房里做了一个洗衣池，用来手洗一些东西。原本以为用的较少，所以买了一个很便宜的特丽龙头。没想到这个洗衣池真是太方便了，成了我家使用频率最高的一个洗涤区。什么抹布啊，袜子啊，地巾啊，统统在里面洗，就连洗手大多也在那里。 <br />
　　71、装灯带真不实用，装修完了到现在没开过。有客人来也只是SHOW一下射灯，我自已根本都忘了还装了个这玩意。原来是想开PARTY时浪漫下的，现在开射灯的机会都不多。 <br />
　　72、最大的心得就是其实装修越简单越好，少污染，少花钱，省心。 <br />
　　73、实用的东东： <br />
　　①设计合理的储藏室。 <br />
　　②北阳台用的洗污物的水槽。区别与卫生间的洗脸盆和厨房的洗菜和洗碗的水斗。 <br />
　　③卫生间可以拔出来洗头的龙头。（从来不在面盆洗头的TX例外）。 <br />
　　④便于清洁的地板和合适的清洁工具。 <br />
　　⑤厨房的台面工作灯。 <br />
　　74、买马桶一定要量好自家的孔距，要不买了再去退货那真是&hellip;&hellip; <br />
　　75、卫厨地砖贴好后没干前最好量一下水平，看最低点是不是地漏处，要不等干了后再和装修队扯皮，死很多细胞的。 <br />
　　76、窗台用长城的珠矶石，是一种800X800的磁砖。厂家切好磨边，泥工贴的。花纹好看还 <br />
没辐射。 <br />
　　77、洗手间的淋浴房一定要尺寸够大，而且要用透明玻璃，这样在里面冲凉不会显得狭促。 <br />
　　78、瓷砖勾缝不该用白水泥勾。没有一个月就变成黑缝，难看死了。结果自己买了勾缝剂自己勾，那个累 <br />
　　79、橱柜的人造石下应该垫有后木板的，结果安装后发现没有，现在不敢在上面砍肉，答应给我补装都快两个月了还没装好（只来打磨了一次）。 <br />
80、别信设计师的蛊惑。当然，可以多走访几家装修公司，从每家的设计里提取出真正有用的东西，关键是你自己想把家装扮成什么样子。</p>
<p>　　81、如果地漏原来发展商已经装了那种妨臭的&ldquo;碗&rdquo;，千万别取出来。 <br />
　　82、卫生间地面瓷片贴好后就试水，如果流水比较缓慢就立即返工。俺家的流水比较慢，当时心软了一下，现在洗澡时就总是有点积水，搞得我们的主卫几百银子的淋浴头都闲着，现在总在琢磨着怎么补救。 <br />
　　83、装洗手盆时要考虑好和镜子、放刷牙杯的架子、毛巾架的相对位置。 <br />
　　84、买镜子时考虑一下镜前灯的位置，如果暂时不想装镜前灯，镜子的大小要能遮住为镜前灯预留的线最好。 <br />
　　　　85、放洗衣机的阳台上做个小柜子，方便放一些杂物，如洗衣粉之内的杂物。既美观又实用 <br />
　　86、一定要盯着楼上做防水....不然楼上往下滴水，弄的吊柜，墙面一片狼藉.... <br />
　　87、不要盲目的跟从网上团购，我后来发现，有些自己去砍价会比团购还便宜。 <br />
　　88、电视背景墙一定多设几个插座，电视，DVD....一摆上，就会发现插座不够用。 <br />
　　89、改水路前就要考虑好将来所装的洗脸盆的大样，比如说是左盆还是右盆，进水和排水该设在什么地方。否则，改好后才发现相中的洗脸盆却装不下！ <br />
　　90、关于窗帘，大家最好把那张尺寸自己留一份，对老板说明不能少尺寸。如果少了的话，怎么怎么的。或者自己看着他裁布。 <br />
　　91、装修的施工工序： <br />
　　（1）进场，拆墙，砌墙。 <br />
　　（2）卫生间，厨房地面做24小时闭水试验（需开发商完成此任务）。 <br />
　　（3）凿线槽，水电改造并验收。 <br />
　　（4）封埋线槽隐蔽水电改造工程，闭水实验无渗漏开始做防水工程。 <br />
　　（5）卫生间，厨房贴墙面磁片。 <br />
　　（6）木工进场，吊天花，石膏角线。 <br />
　　（7）包门套，窗套。制作木柜框架。 <br />
　　（8）同步制作各种木门，造型门及平压。 <br />
　　（9）木制面板刷防尘漆（清油）。 <br />
　　（10）窗台大理石台面找平铺设。 <br />
　　（11）木饰面板粘贴，线条制作并精细安装。 <br />
　　（12）墙面基层处理，打磨，找平。 <br />
　　（13）家什，门边接缝处粘贴不干胶（保护边）。 <br />
　　（14）墙面油ICI最少三遍。 <br />
　　（15）家私油漆进场，补钉眼，油漆。 <br />
　　（16）处理边角，铺设地砖，实木或复合木地板，防水大理石条，踢脚线。 <br />
　　（17）灯具，洁具，拉手，门锁安装调试。 <br />
　　（18）清理卫生，地砖补缝，撤场。 <br />
　　（19）装修公司内部初步验收。 <br />
　　（20）三方预约时间正式验收，交付业主。 <br />
　&nbsp;&nbsp; 92、烟道的阀门装回去之前，一定要擦干净，保证阀片能够开关自如并能开到最大，否则会影响油烟机的排烟效果。可以在装吊顶时留两条不装，等油烟机安装完并试用无误后再把吊顶装好。 <br />
　　93、在客厅和餐厅这么大的空间，吊顶能不做就不做。 <br />
　　94、走线时要想好空调位，将电源尽量移近空调，免得装空调时看到一截电源线，留下一丝遗憾。 <br />
　　95、亲自量度并记录房屋内可供使用的各个尺寸，可将楼书户型图上尺寸遮盖然后重新引线标注，最终的尺寸将直接影响装修设计和家具的购买。 <br />
　　96、线不好的小户型如果选黑胡桃总是不够大气，这时需要有取舍，或是迁就实际或是执着自己的想法，当然最好两者兼顾 <br />
　　97、开始寻找装修人员。就个人经验而论，如果不是特别大户型并且打算简单装修，似乎找游击队更合算些。最好是别人装过后介绍，你自己也去亲眼看过并认同，特别对装修负责人的感觉更是重要，责任心和欣赏水平怎么样，前者更关键些，因为如果只是简装，其实那些活差不多在外面混的都会做，然而质量的好坏可就视乎责任心了。 <br />
　　98、主要家具如沙发、衣柜、餐桌椅、橱柜等最好也提前多看看，若四处乱跑就太累了，可以找几个购物环境好的大型家居广场逛逛，基本趋势就看出来了，所以接下来你要做的就是根据自己预想的风格慢慢筛选出合适的东西。有些人对款式把握较好，有些人则对颜色把握得准，没关系，反正还有时间考虑，如果等到装修清场，虚位以待的步骤再去看家具难免最后会勉强接受而不是非常喜欢。 <br />
　　99、对已经看好的家具最好把尺寸记下来，然后到房里虚拟将来的摆设情况。 <br />
　　100、购买东西时必要的单据一定要保存好，此举对后期可能存在的退、换货情况绝对有益。特别是一些重要物品的购物小票、说明书等，因为好多东西是有保修期的，凭证丢了会比较麻烦。</p>
<p>　　101、施工过程中的增减项目都一定要把价格问清然后白纸黑字写出来。 <br />
　　102、检查是否有必要的施工保护措施，比如入户门要用珍珠棉包起来，铺贴好的窗台和地面也要适当保护。 <br />
　　103、尽可能多与施工人员沟通，确定他是否明白你的意图。设身处地尊重每一位师傅的工作，尊重他，令人家感觉到自己的重要性，那么干起活来是否更负责一些呢？有句老话不是叫&ldquo;用人不疑&rdquo;吗？（但如果你面对的是奸诈狡猾欺软怕硬之徒，那就要以牙还牙，据理力争）特别到一些边缘工程，就是需要几个工种配合的，负责任的工人会互相协调好各司其职，否则就大家来回踢皮球，都推卸责任。象我的泥工就帮我解决了一些木工的事情，而电工又解决了一些泥工的问题。因为每个师傅的经验不同，只要他肯帮你想办法。 <br />
　　104、做家私最好不要做固定的，因为这样可能有些布局就不能再变化了。如果一定要做就必须把握质量，否则后患无穷。 <br />
　　105、改水管千万要慎重，一是费钱；二来如果不吊顶就必须从地板下走水管，万一水管出问题就麻烦大了。 <br />
　　106、根据自己的实际需要合理安排布线，以免浪费（特别是布很多灯带和射灯好象不太实用，一定要用也尽量避免串联，废电），但是有的地方就不能省，比方浴室镜旁，要经常用风筒和剃须刀；还有如果在鞋柜里面或下面有个插座也不错，可以用烘鞋器，我现在就挺后悔没有布这根线。 <br />
　　107、卫生间尽量干湿分区，如果面积小用柱盆就好（玻璃台盆特显脏，懒人慎用）；有条件设置一个防水的小柜子收纳杂物最好，什么都摆在外面肯定不好看。 <br />
　　108、木器刷光面白漆时聚酯的比硝基的好（这是听经验老道的油漆工讲的）。 <br />
　　109、橱柜一定要认真选择，要多比较几家的质量，做的稳固结实才好，因为这一项现在动辄好几千大洋，并且又关系到灶具水槽等，所以还是不要一味贪便宜的好。但最好不要在橱柜台面或里面做垃圾桶；还有就是如果资金有限，拉篮、调味篮、米桶什么的统统可以不要，这些配件在橱柜公司普遍卖得很贵。 <br />
　　110、衣柜宁多勿少、宁大勿小，女性切记！垂挂空间要能放下最长的衣裙。 <br />
　　111、玻璃或镜子等不好搬运的东西最好在附近购买，或者先想好运输方法。 <br />
　　112、窗帘最好在家具家电全进场后再订做，以搭配整体风格色调。但保洁前可以把轨道装好。 <br />
　　113、燃气改管最好在贴瓷砖之前完成，不然有可能会破坏墙面。最好让燃气公司画个图或在墙上作标志，因为橱柜公司需根据要求在柜身开孔。 <br />
114、橱柜安装时间较长，少则4~5小时，多则2天，要有心理准备。安装时可检查所用材料是否是你订的那种（通过铰链孔可看到柜体材料）。橱柜安装前把厨房先清洁一下，因为柜子一旦装好，那些死角都没办法再打扫了。 <br />
　　115、家私安装时最好在旁边看着，特别象衣柜的层板都是有好几个孔位选择的，我那时没有看着，结果层板之间的距离偏小了，挂衣服伸展不开，以后还要调整。 <br />
　　116、考虑到甲醛对环境的污染，在房里可放置吊兰等绿色植物，家私的柜门全部打开散发气味，也可买专门消除气味的东西来喷。 <br />
　　117、安装燃气报警器，预约燃气点火。 <br />
　　118、刷木器漆的时间:最好等房间铺完地砖或木地板再刷。如果一定要刷的话，最好也要将房间打扫干净。没铺地砖或木地板的房间，房间里的粉尘很多，这时刷木器漆的话，粉尘容易附着在刷过木器漆的木制品表面，摸上去有刺刺的感觉，这种情况虽然可用较高标号的砂纸打磨后再刷一遍解决，但是最后刷出来摸上去的手感与整体效果就会打点打扣。房间铺完地砖后再刷，那时空气里的粉尘含量比之铺前少很多，基本不会出现刷过一遍木器漆后粉尘附着在木制品表面的情况。之所以这么说，是因为小吴家装修时就碰上这种情况，本来我在决定买的喜加木器漆之前见过它刷出的效果的，手感很光滑，摸上去就如同我家装的豪利木门一样。只是因为上述情况，结果效果打了不少折扣，这一直是小吴的遗憾事。而且我在组织喜加漆团购的过程中，亦有同学家出现了这种情况。所以在这里提醒各位同学注意一下。我不知其它的木器漆是否有这种情况，但根据同理可证的原则，所以在这里提醒各位同学注意一下。 <br />
　　119、关于补漆：油漆师付是等墙面干透再批完腻子的，腻子层干透后刷漆。刷完漆之后如果没什么原因就要装灯具和各种电器开关了。请同学们提醒装灯具与电器开关的师付注意一下，装之前将手冼干净，这样装的时候就不会弄污墙面了。也就省了一道补漆的工序了。当然，弄污了墙面，装修队肯定是要让油漆师付再来补漆的，也就是将弄污的墙面弄干净（如果是油漆公司的话，他们也会让师付来补漆的，如果注意一下很多油漆师付在刷完墙面后都会剩一部分漆，这剩余的一部分漆是用来补漆用的）。只是注意一下，不要让装灯具的师付弄污了墙面，就可以让让油漆师付少跑一趟（至少也要半天），我们自已也方便不少，又何乐而不为呢？有时候，与人方便，也与已方便。一般来说，在刷墙面漆之前都会将木器漆刷完，这样做是避免木器漆在干的过程中会对刷过墙面漆的墙面有影响。当然，在实际操作过程中，也可以将地砖铺完之后（铺地砖之前已将墙面的腻子批好）再刷木器漆，等木器漆干透之后再刷墙面漆，只是这样做，当然会影响工期。如果怕影响工期的话，又要将空气中粉尘的影响降到最小，那就要勤快点多多打扫一下房间里的卫生了。 <br />
　　120、装修队伍的选择：至于先择游击队还是正规公司，我觉得并不重要，关键是给你的施工队的头是认真负责，装修的工人的技术，当然还有装修的质量和价格。 <br />
　　首先，找装修公司不要超过四家，对大部分来说是这样，如果你的时间很富裕，那就另当别论了。和装修公司谈这前，一定要清楚你要做那些装修项目，可以先请装修公司报所有的项目，对比一下价格和综合考虑到到各种因素后再接下来你再决定有哪些项要外包，哪些项要装修公司做。　 <br />
　　对装修的人来说，装修的报价越低越好，当然，装修公司的意见正相反。有时，装修公司为了拉生意，会将有些报价压得比较低，这样一来，工程的质量与用料的质量就比较难以保证。装修那么多项，你想项项都是最低价，那是不现实的。而且装修中的报价，不能只看数字，更要看里面的内容，这一项目所用的材料，规格，品牌等。要知道，装修中的每一项报价，其实都是大有讲究的。 <br />
　<br />
　121、施工？由于我并不急于入住，因此计划找散工：邻居们家中请的好匠人，都可能成为我物色的对象：一个泥工、一个木工、一个水电工、一个油漆工。一步步设计一步步做，我相信慢工出细活。 <br />
　　122、把每一分钱都用在刀刃上：看装修材料的时候，一定会看花了眼，好东西实在是太多了，而且似乎每一样单看起来，经济上都可以承受。可短时间内要把这些东西一次购置到位，经济上压力真大。往往大多数人在这时候乱了阵脚，结果一是最后预算超支太多，二是先买的东西价美质优，而后买的东西则参差不齐。 <br />
我的看法是： <br />
　　一、先定价格，后选材料。 <br />
　　超出预定价位10百分号的材料物品，不要在上面浪费时间。商家永远精过买家。我自己正在做一个详细的需要材料的计划表，在以后的贴子里会贴出来供大家参考。 <br />
　　二、能省就省，该花就花。 <br />
　　最费钱的地方是木工活，厨柜。 <br />
　　最容易出现质量问题的地方是水电改造、厨卫防水。 <br />
　　123、做家俱的成本一定高于买家俱。一般家俱每平方米500－700元。 <br />
　　124、隐蔽工程是最重要的不能省钱的地方：如水电路改造、防水处理。 <br />
办法是请百安居来做，百安居现在有单项装修服务：如水电改造，材料自购，水路每米40元，电路每米20元，有半年保修。在百安居一楼东侧有详细的单项服务项目及报价公布，大家可做参考 <br />
　　125、最省心的方式是利用网上的资源，收集、存留、整理整合，将来一定会派上大用场。 <br />
　　 <br />
126、为了节约时间，提高效率，每次上装修材料市场都有收获，一份详细实用的采购与预算计划表是相当重要的。 <br />
计划列表按房间分类采购时比较容易实施：每次上街看同一室内的东西，便于比较并综 <br />
合，容易有成效。 <br />
　　一、门厅工程 <br />
　　二、客厅工程 <br />
　　三、餐厅工程 <br />
　　四、主卧工程 <br />
　　五、小孩房工程 <br />
　　六、书房工程 <br />
　　七、主卫工程 <br />
　　八、客卫工程 <br />
　　九、厨房工程 <br />
　　十、阳台工程 <br />
　　十一、阴台工程 <br />
　　现就把我自己所列的计划样表张贴如下，供参考：表中数据为范例。 <br />
　　此清单用作采购计划比较方便，施工前可将相应项目按工种进行重新分类合并，分成泥工、木工、水电、油漆等重新制表。还可在表中右侧加&ldquo;施工要求&rdquo;一栏。如（墙面乳胶漆三批三刷；鞋柜用伟业板，刷聚氨酯清漆）等。 <br />
　　127、家庭影院的后置音箱，声音电线要预埋在客厅下面，这个很重要！ <br />
　　128、阳台上增加一个洗手池，装修要预埋水管。阳台洗手池很重要，浇花、洗手等。 <br />
　　129、洗手间、厨房需要背景音乐的，装修前预埋音音频电线。 <br />
　　130、阳台上一定两边留插座，过年的时候挂灯笼，好通电。</p>
<p><br />
1：卫生间是分干湿2区的 地漏放在湿区为佳 <br />
2：如果是烧天然气的热水器注意卫生间要有充足的通风设置 <br />
3-4：如果你不懂的话 可以请专业的朋友陪同进行 现在骗人的师傅多。 <br />
11：水电方面还是要找专业人士帮助自己 因为在这方面自己也职能知会设计人士自己的生活需要来进行改造 但是在改造迁移的时候一旦出现问题 等到你家都装好了 <br />
线路出现问题 又得把墙面拆了重新做 是件非常头大的事情。 <br />
12：卫生间的防水要取决自己选择的地面砖 专业的卫生间地面砖都是有做防水处理的 这个在购买时你大可以放心 但是防水做不好的原因 是设计上的问题 在选择尺寸后如果遇到不上心的设计师 他会把砖切断来填满你的地面 这样就破坏了原有设计好的防水措施的地砖 当然这样的地砖是可以用的 早期你是发现不出来的 可是你的住房是住几十年的 我们需要一个长期的保证 所以一定要注意设计上 你的砖在铺装时有无被破坏 <br />
19 现在的组合橱柜都是直接现成买好的 最多就是因为家里的水路问题 需要设计师进行贴身打造设计 当然除了水路设计 还要确定的知会设计师 自己家里是谁经常下厨房这样更好的确定橱柜的尺度 使你在居家做饭时用起来更舒适 橱柜的板材建议选择承受荷载大的 这样安全可靠</p>
<p><br />
瓷砖填缝剂和白水泥的用法不一样,但是瓦匠通常会用填白水泥的方法填瓷砖填缝剂,这样填缝剂时代不住的,填缝剂要和好一点点勾缝而不是干着往墙上糊。还有，橱柜的合叶，水池的下水，开关等都要用好的，而橱柜面料、水池池体、插销用一般的即可，当然如果你有钱就不会在乎了。 <br />
如果不是大包的话，建议买建材尽量去东方家园、居然之家、百安居等可退换的地方买。131、入口处的电灯开关，建议使用感应型。黑天回家，省得摸黑。 <br />
　　</p>
<p>132、基础工程施工说明1、水、电改造 <br />
　　（a）施工队进场施工前必须对水管进行&ldquo;打压&rdquo;测试（打&ldquo;10公斤水压15分钟测试&rdquo;，如&ldquo;压力表指针&rdquo;没有变动，则可以放心改水管了，反之则不得动用改管，必须先通知&ldquo;管理处&rdquo;，让&ldquo;管理处&rdquo;进行检修处理，待&ldquo;打压&rdquo;正常后，方可进行改管。）和&ldquo;电路&rdquo;测试（用装有&ldquo;插座的灯泡&rdquo;进行测试，&ldquo;灯泡&rdquo;亮即可） <br />
　　（b）打槽不能损坏承重墙和地面现浇部分，可以打掉批荡层，承重墙上如需安装&ldquo;线盒&rdquo;，不能破坏内面钢筋结构。 <br />
　　（c）在埋&ldquo;线管&rdquo;之前需对&ldquo;线槽&rdquo;做&ldquo;防白蚁&rdquo;处理，&ldquo;线管&rdquo;与&ldquo;线管&rdquo;连接处需用&ldquo;直接&rdquo;或&ldquo;弯头&rdquo;连接，&ldquo;线管&rdquo;与&ldquo;底盒&rdquo;交接处需安装&ldquo;杯梳&rdquo;，所有墙面和地面电路必须成90度角。如原线路需改动，且无法使用&ldquo;直接&rdquo;或&ldquo;弯头&rdquo;连接时，则需用&ldquo;黄腊管&rdquo;相连，且&ldquo;黄腊管&rdquo;进入两端线管内不少于10公分。 <br />
　　（d）电路需暗埋入墙的最好采用&ldquo;3分线管&rdquo;，吊顶走线则可用&ldquo;4分线管&rdquo;。&ldquo;线管&rdquo;内&ldquo;电线&rdquo;不得有&ldquo;接头&rdquo;，&ldquo;接头&rdquo;要能在另一个&ldquo;线盒&rdquo;内找到，且&ldquo;管内电线&rdquo;不得超过&ldquo;管径&rdquo;的60百分号。 <br />
　　（e）强电&ldquo;火线&rdquo;需用&ldquo;红色&rdquo;，&ldquo;零线&rdquo;需用&ldquo;黑色&rdquo;，&ldquo;地线&rdquo;用&ldquo;黄色&rdquo;或&ldquo;蓝黄分色线&rdquo;；&ldquo;电话线&rdquo;需用&ldquo;四芯电话线&rdquo;；&ldquo;网线&rdquo;、&ldquo;音响线&rdquo;和&ldquo;电视线&rdquo;需根据实际情况来配选。 <br />
　　（f）&ldquo;水、电路&rdquo;改造完毕，需对水路再次进行打压试验，打压正常后，用水泥沙浆进行封槽。 <br />
　　 <br />
133、防水　　　 <br />
　　（a）厨、卫&ldquo;水、电改造&rdquo;完毕封槽后，便可进行下一步工序&ldquo;防水&rdquo;。 <br />
　　（b）&ldquo;防水&rdquo;根据不同材料有不同的施工方法，现以&ldquo;上海汇丽911&rdquo;为例：卫生间防水做到顶为最佳，厨房防水一般做1米高即可，地面防水及距墙面30公分做两遍，30公分以上做一遍即可，门套处防水需包住门边。 <br />
　　（c）防水做完待干后，进行&ldquo;验水&rdquo;试验，时间为48小时,48小时后到下一层屋里去看，如天花没有湿痕，则可通过，反之则需重做防水层。最容易漏水的地方就是&ldquo;地漏&rdquo;处。　 <br />
　　 <br />
134、瓷砖 <br />
　　（a）业主在挑选瓷砖时需对瓷砖进行质量认定，其方法：首先是看它的色泽是否均匀，无杂色和小孔黑点则行；其次要看其尺寸大小是否标准，用卷尺量瓷砖的长和宽，量出的尺寸要与其商标出厂尺寸一致，再量其瓷砖的对角线，如对角线尺寸一致，则瓷砖是正的；接着要看瓷砖的平整度，最简单有效的方法是将同一品牌的两片瓷砖正反重叠，如重叠后两块瓷砖之间有明显缝隙或可以转动，则瓷砖不平；最后要看瓷砖有没有色差了，方法是取出几件同类型瓷砖样品，在亮处进行比较，如看不出颜色有差异，则可定购了。　　　 <br />
　　（b）贴好后的瓷砖不能有整片砖空鼓（局部空鼓不能超过整片砖的20百分号），如有整片砖空鼓的需返工，一般正常情况下，每贴100片砖，墙面砖允许有1片砖是空鼓的，地面砖允许有2片砖是空鼓的，但必须返工，返工主材（已算在损耗内）由业主负责，如超过此范围，则主材由施工方负责。 <br />
　　（c）常情况下，地砖的水平度允许有2毫米的误差，地砖的缝隙须一致，砖与砖对角处应平整（允许有0.5毫米误差），厨、卫墙面砖除砖与砖对角处应平整外，还需水平度（允许1毫米误差）和垂直度（允许2毫米误差）要达到，卫生间、阳台地面砖需考虑地漏，则要先放好坡度，如没有特殊原因不得有积水。 <br />
　　（d）在墙砖和地面砖铺完后需用&ldquo;填缝剂&rdquo;或&ldquo;白水泥&rdquo;进行湿浆填缝。 <br />
　　 <br />
135、防白蚁 <br />
　　（a）在打完墙和线槽垃圾清理完后，进行一次全面的防白蚁（即全屋喷洒白蚁药） <br />
　　（b）所有板材进场后需进行防白蚁处理（专对木板类做防白蚁） <br />
　　（c）铺木地板前需对要铺木地板的地面做一次防白蚁处理 <br />
　　（d）喷白蚁药以喷湿为佳（即可明显看到湿润） <br />
　　</p>
<p>136、计算器也是有计究的，现在的计算器都有设定小数点倍数的功能，在进行运算时就会有不同的标准，所以我们有必要自己带上一个计算器，现在手机上也有计算功能，但是功能不一定好。 <br />
　　 <br />
137、自己准备两支好的中性玻璃胶（1透明、1白色），推荐美国通用公司的，百安居有售，49一支。在装浴房、洗手台、橱柜、防盗门时都用得着。虽然一般厂家包安装都会带玻璃胶来，但他们提供的玻璃胶大多质量不好，日后容易变色或发霉。 <br />
　　</p>
<p>138、如果不是万不得已，坐厕不要用移位器。这个东东很容易造成坐厕下水堵塞。 <br />
　　 <br />
139、厨房的铝扣板，油烟机上方的两块，开好孔后一定要等油烟机完全装好之后再安上去。我家的早早安上去，后来装油烟机时又拆下来，拆拆装装，都被工人搞变了形，无缝天花也变成有缝天花了。 <br />
　　 <br />
140、如果为了统一美观，厨房和卫生间也装木门，那在装上之后马上就要将门框与地面接缝的地方打上玻璃胶。我家没有及时作处理，工人用水不小心，很多水溅到地上渗到门框里，下面一截已经有点发黑（霉）了。</p>
<p>141、阳台一定要铺磁砖！景阳台地角一圈要铺，生活阳台要铺到与栏杆同高。我家景阳台地角和生活阳台墙面没有铺，只好准备一桶外墙漆，自己定期刷新&hellip;&hellip; <br />
　　</p>
<p>142、在水电改造封墙前一定要让装修师傅提供详细水电图。 <br />
　　</p>
<p>143、如果准备把墙面刷成彩色的，在电改造时就要考虑到换线的问题。我家改了很多线，空调插座位全改了。但为了省钱，没有换整线，而是接线。这样接线的地方都必须装白板以便将来检修。等后来彩色墙漆刷完了才发现这些白板有多刺眼，悔啊~~~~~ <br />
　　</p>
<p>144、这是我犯的最低级错误，我想当然地认为1.5米的床宽度就是1.5米，忘了床边还有厚度。还很精确地在床头柜后面的墙上留好台灯插座。结果是，插座被挡住根本没有办法使用。 <br />
　　</p>
<p>145、开工之前，要让装修队长分析墙面如何处理，是否需要将原来的粉全铲掉。特别是准备将墙面工程外包给油漆公司的同学。我家是包给油漆公司，等木工完成后漆工来看才知道原来的墙面灰实在太差，最好是全铲掉重新批灰。但由于木工已经做完，要铲掉原来的灰不好操作。最后只好在面上刷了一层108胶进行批灰。 <br />
　　</p>
<p>146、增加线路肯定要重新布线。但是可以从就近的接线端子分支接线。而不允许在原电线上加接头接线。 <br />
　　</p>
<p>147、空调的控制开关只能在电源端。在线路上是不允许加的。 <br />
　　</p>
<p>148、改动电话和网线位置的时候，可以把原来布的线抽出来继续用。但是如果施工不当会有许多隐患。所以最好是从房内的弱电箱里换线。 <br />
　　</p>
<p>149、测量电路改造的工作量，一般按照是三种不同的布线方法来分别测量的。 <br />
　　（1）打槽埋管（按线槽长度测量，如果一个槽内有多根管，则按管数的一半计算。另一半计入架空线）。 <br />
　　（2）架空线（只穿管不打槽），按管的长度计算。 <br />
　　（3）换线，按换下多少就算多少（换下的线告诉施工队别扔了）。 <br />
　　（4）弱电改造，按第一种方法计算。不同的是要注意弱电线是由谁购买。业主买则要扣除电线价格。 <br />
　　</p>
<p>150、马桶如何固定在地上，用打螺丝么？还有底座和管道的衔接处，里买和外面分别用什么密封比较好：马桶是用膨胀螺丝固定的。底座和管道的衔接处的里面用马桶专用密封胶。外面用白水泥＋白胶调配的水泥浆。购买马桶的时候一般都配有专用密封胶的。 <br />
　　</p>
<p><br />
151、买材料一定要自己先计算一下大概的用量。买水路材料的时候想着反正做好后一画水路图到底材料用了多少就出来了，于是小小的信任了一下工头，结果后来发现水管多买了5米，铜头实际用了27个，居然买了40个，应该余下13个，实际余下7个短少6个。一再查问之下工头从其他工地找回了&ldquo;不小心混到别处&rdquo;的6个铜头。电路自己预先详细计算了材料，计算的结果和工头的要求对比后：电线由原来30米改为12米，网线由原来20米改为13米，其它如绝缘胶布、堵头均有很大出入被俺纠正&hellip; &hellip; <br />
　　</p>
<p>152、地面如果有旧下水管，在砸除地转的时候往往被损坏，不要犹豫，一律铺设新的，不要节省，以策安全。 <br />
　　</p>
<p>153、卫生间墙壁上那种内陷的置物空间别废弃了，贴好瓷砖很好用很漂亮的。当然瓦工会觉得费事说&ldquo;丑&rdquo;、&ldquo;现在不流行了&rdquo;，呵呵，别上当，他想偷懒。 <br />
　　</p>
<p>154、瓷砖阳角别用收边线条，要瓦工磨45度角拼接才漂亮，你不提瓦工当然选择偷懒的方法做事情。 <br />
　　</p>
<p>155、铝塑管安装封水泥的时候一定要在场监督工人按照施工标准给热水管预留膨胀空间。总之铝塑管别封结实了，松动一些反而好。 <br />
　　</p>
<p>156、卫生间地面如果比厅高，可以用过门石过渡解决。 <br />
　　</p>
<p>157、加管子移动下水道口的话，在新管道和旧下水道入口对接前应该检查旧下水道是否畅通，这时候花钱疏通一下避免日后很多麻烦。 <br />
　　</p>
<p>158、铝扣板根本没有必要买高价格的，很便宜的铝扣板已经远远胜过PVC的效果了，再多花钱也看不出显著不同的效果。 <br />
　　</p>
<p>159、买铝扣板特别要注意龙骨而不是铝扣板本身（铝扣板的目标太大不容易做手脚），龙骨上往往会完鬼。 <br />
　　</p>
<p>160、地砖的颜色很难找到满意的，我就没有找到，不过两种不满意的颜色交错拼花再转个45度角却能够达到我很满意的效果。这倒是瓦工自己提出来的好建议。 <br />
　　</p>
<p><br />
161、地面防水剂要监督下使用，我的瓦工不是按照要求而是直接泼在地面上，那能够均匀吗！实在不行最好自己动手，不费事但是放心。 <br />
　　</p>
<p>162、卫生间地面的坡度要在铺砖之前考虑好，按照国标的坡度并不能够达到迅速排水的效果，而且如果你用了防臭地漏或者超薄地漏都会大大加剧排水的困难。有人说坡度大不美观，我觉得是无稽之谈。相反大些坡度水能够迅速跑干净是一件非常令人舒畅的事情。 <br />
　　</p>
<p>163、柜门用的LG白金点防火板，效果不错，但是如果再装修也许会考虑订做成品门板。手工做的门就是不精致，仅供参考。 <br />
　　</p>
<p>164、水槽大市场的名牌价格不便宜，杂牌质量狂烂。 <br />
　　</p>
<p>165、阳台柜门最好用防火板不变型。阳台的环境比较恶劣。 <br />
　　</p>
<p>166、做卫生间面盆地柜的时候要先考虑好面盆的尺寸免得日后装不下。 <br />
　　</p>
<p>167、玻璃是很重的东西，最好在附近购买，或者先想好运输方法。 <br />
　　</p>
<p>168、安装门锁要注意锁舌头上些腊，撞坏再上腊就晚了。如果没有门吸的话还要注意防止把手撞墙而损坏。 <br />
　　</p>
<p>169、亚光油漆就是比高光漂亮，别听油漆工的，如果油漆工说亚光不好刷那一定是它技术烂。同样如果油漆工说聚酯没有聚氨酯好也是骗你的 <br />
　　</p>
<p>170、绝缘胶带和生料带别在小店买，大超市的质量明显好很多，而且分量足，换算下来价格并不贵。 <br />
　　</p>
<p><br />
171、如果再装修会选用成品腻子而不用滑石粉，没什么大的理由就是觉得成品腻子好用。尤其是把油漆工炒掉之后自己diy的时候深有体会--滑石粉调腻子烦死了。 <br />
　　</p>
<p>172、安装漏电保护器和空气开关的分线盒的工程不能够省，而且不要放在室外要放在室内，原来想省工钱将就门外旧分线盒用的，电工建议放在室内换新的，现在发现他这一点建议很有价值。放在室内门后并不难看，用起来真方便！ <br />
　　</p>
<p>173、直接找大装潢公司工地上的工人包清工也许比较合适，而且技术比较好，工具比较&ldquo;先进&rdquo;。 <br />
　　</p>
<p>174、漏电保护器和空气开关要用名牌的。俺用的&ldquo;梅兰日兰&rdquo;。想买真货也简单，直接打电话查梅兰日兰总部的电话号码，然后打过去问本地分公司号码。 <br />
　　</p>
<p>175、台下盆比台上盆秀气，好看，好打扫。 <br />
　　</p>
<p>176、配台下盆龙头要注意，考虑到盆边厚度，龙头嘴要长些。 <br />
　　</p>
<p>177、马桶安装前的那个洞是很大的，大到地漏盖子都能够掉下去，如果你的地漏已经安装而马桶没有装，千万注意地漏盖子，或者把地漏盖子收起来别处保管也好。 <br />
　　</p>
<p>178、买硅胶的话全进口的GE绝对最好，上海包装的GE其次。当然，如果用在很不重要的地方那种7、8元的也可以用，譬如铝合金窗框内部俺就用垃圾级别的硅胶全给堵上了。不过卫生间厨房全部选用GE的硅胶，物有所值！ <br />
　　</p>
<p>179、三角阀不应该省略，也省不了多少钱，如果有三角阀的话，安装三角阀就可以提前发现铜接头处有没有漏水，如果不安装，则只有最后安装龙头往铜接头上接管子的时候才能够检查当时安装的内接是否漏水，由于漏水总要加压一段时间才能够测试出来，最后安装内接和龙头的话比较不安全。 <br />
　　</p>
<p>180、偶的日记中已经谈到装修要做那些事，自已能做就做，做不了，也要用个想法，请装修公司就多与设计师沟通，请施工队就多与工人沟通，因为实现你的想法，要靠他们。</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><br />
181、装修最大的问题在于沟通！ <br />
　　</p>
<p>182、不大的地方，厨柜设计成门型，BH。应设计成L型。 <br />
　　</p>
<p>183、一般装修中，不计正规装修公司的管理费，税费，材料费等占75-80百分号，工钱占20-25百分号。 <br />
　　</p>
<p>184、在厨卫以外的地上走水管，就是给自家装了一个定时炸弹，有谁说得清在啥时候给自己找麻烦。 <br />
　　</p>
<p>185、要是分开穿管，但是在一个槽内，影响大么？影响可以忍受 <br />
　　</p>
<p>186、请教餐厅和客厅之间用什么隔开 包门套最划算，侧面只包6厘米，或用白色混油，高度2米，就不显大高粗。 <br />
　　</p>
<p>187、强电与弱电要分别传管，能分开走最好，距离保持10厘米以上，但能做到不易，因为多数家庭为节省费用而开一个槽。音响线可穿入弱电的同一管子。 <br />
　　</p>
<p>188、家具内面可刷油漆和贴板，做好后打开柜门和家里门窗通风，只到无刺鼻气味。其实你用的是好的木芯板，家具内面可不处理。 <br />
　　</p>
<p>189、柜体可用15厘板和木芯板，背面可用五夹，五厘。包门和屉子要用九厘。不同工艺用料不一样。 <br />
　　</p>
<p>190、PPR管不仅适用于冷水管道，也适用于热水管道，甚至纯净饮用水管道。PPR管的接口采用热熔技术，管子之间完全融合到了一起，所以一旦安装打压测试通过，不会漏水。而且PPR管不会结垢。PPR管号称永不结垢、永不生锈、永不渗漏、绿色高级给水材料。 <br />
　　</p>
<p>191、漆板好，兼有实木和复合的优点。 <br />
　　</p>
<p>192、不要把打湿的印刷品长时间放在人造石上，除非你想dry一个印花台面；也不要把湿砧板长期放在台面上。木头湿了有时也褪色；用钢丝球擦污渍，就像用手挤青春痘。 <br />
　　</p>
<p>193、煤气表能用普通的门板封在橱柜里么？需要使用百叶窗型的柜门吗？定期打开检查通风就行。 <br />
　　</p>
<p>194、清包工的tx请注意，一定核实装修队给你开的材料清单。自己有可能一定估算一下，我太相信他们了，结果买的电线和线管几乎多了一倍。 <br />
　　</p>
<p>195、洁具的尺寸一定规划好，最好事先画出草图，计算一下尺寸。 <br />
　　</p>
<p>196、买成品门的同学注意，如果你想追求效果用商家配套的面板包门套，那么你可能就要被狠宰一刀啦！ <br />
　　</p>
<p>197、Re：安装水管前是否要把龙头和台盆、水槽都买好？ <br />
不用，只要确定哪里是台盆龙头、浴缸龙头、洗衣机龙头什么的就行了，99百分号的龙头和落水都是符合国际规范的，只要工人不粗心，都没事。如果自己做台盆柜，台盆需要提前买好，或看好尺寸。水槽在量台面前确定好尺寸，装台面前买好就行了，另外别忘了是台下还是台上。冷热水管间的距离在用水泥瓷砖封之前一定要准确15公分，而且一定要平行。如果已经买了，最好装上去，等封好后在卸下来。 <br />
　　</p>
<p>198、如果用一根8芯网线同时走电话和网络，会不会互相干扰呀？不会。1，2，3，6打在网线模块上，4，5打在电话模块上，另两根随便.说得不错我的经验：10M用1236 100M就都要用了其实10/100M速度来说我们不会感觉有什么差别的.如果用一条8pin线的话，有些程控交换机信号会造成对网络信号的干扰，在家庭环境中一般不会有什么问题的。放心可以这么布线但是我还是推荐分开给将来留点余量，网线很便宜的你说呢？ <br />
　　</p>
<p>199、一定要好好检查配电箱的安装。 <br />
　　</p>
<p>200、装水龙头的教训浴缸和花洒的水龙头所连接的管子是预埋在墙里的，我一再叮嘱他们尺寸要弄准，不要到时候装不上。结果冷热水管间距是留了15公分，可冷热水管不平行，结果水电工费了吃奶的力才安上。昨天发现我那fb的高仪恒温龙头的镀层竟然被弄裂了。大家如果能先装龙头，就先装上吧。应该是先把龙头买回来，再装冷热水管，贴瓷砖吧。偶家龙头很早就买回来了，是偶家师傅让买的。&nbsp;&nbsp;</p>]]>
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<subject>个人文集</subject>
<author>fengyunn</author>
<category>个人文集</category>
<pubDate>Thu, 02 Feb 2012 14:37:05 CST </pubDate>
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<title>中国老话大全</title>
<link>http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/10066682.html</link>
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<![CDATA[<p><font face="楷体_GB2312"><font color="#974806" size="2">夏不睡石，秋不睡板。&nbsp;&nbsp;<fonts color="#0099ff"></fonts>春不露脐，冬不蒙头。<fonts color="#0099ff"></fonts>白天多动，夜里少梦。&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <br />
<fonts></fonts><fonts color="#0099ff"></fonts>睡前洗脚，胜吃补药。&nbsp;&nbsp;<fonts color="#0099ff"></fonts>晚上开窗，一觉都香。<fonts color="#0099ff"></fonts>贪凉失盖，不病才怪。&nbsp;&nbsp; <br />
<fonts></fonts><fonts color="#0099ff"></fonts>早睡早起，怡神爽气。 &nbsp;<fonts color="#0099ff"></fonts>贪房贪睡，添病减岁。<fonts color="#0099ff"></fonts>夜里磨牙，肚里虫爬。&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <br />
<fonts></fonts><fonts color="#0099ff"></fonts>一天吃一头猪，<fonts color="#0099ff"></fonts>不如床上打呼噜。<br />
<fonts></fonts><fonts color="#0099ff"></fonts>三天吃一只羊，<fonts color="#0099ff"></fonts> 不如洗脚再上床。&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <br />
<fonts></fonts><fonts color="#0099ff"></fonts>枕头不选对， <fonts color="#0099ff"></fonts>越睡人越累。<br />
<fonts></fonts><fonts color="#0099ff"></fonts>先睡心，后睡人，<fonts color="#0099ff"></fonts>睡觉睡出大美人。<br />
<fonts></fonts><fonts color="#0099ff"></fonts>头对风，暖烘烘；<fonts color="#0099ff"></fonts>脚对风，请郎中。<br />
<fonts color="#0099ff"></fonts>睡觉莫睡巷，最毒穿堂风。<br />
<fonts color="#0099ff"></fonts>睡觉不点灯，早起头不晕。<br />
<fonts></fonts><fonts color="#0099ff"></fonts>要想睡得人轻松，<fonts color="#0099ff"></fonts>切莫脚朝西来头朝东。</font></font></p>
<p><font color="#974806"><font face="楷体_GB2312"><strong><font size="2">谚语第一缉</font></strong><font size="2">&nbsp;</font></font><font face="楷体_GB2312" size="2">&nbsp;&nbsp;</font></font></p>
<p align="left"><font face="楷体_GB2312" color="#974806" size="2">&nbsp;&nbsp;&nbsp; ◆千学不如一看，千看不如一练。<br />
　　◆久住坡，不嫌陡。<br />
　　◆马看牙板，人看言行。<br />
　　◆不经冬寒，不知春暖。<br />
　　◆不挑担子不知重，不走长路不知远。<br />
　　◆不在被中睡，不知被儿宽。<br />
　　◆不下水，一辈子不会游泳；不扬帆，一辈子不会撑船。<br />
　　◆不当家，不知柴米贵；不生子，不知父母恩。<br />
</font></p>
<p align="left"><font face="楷体_GB2312" size="2"><font color="#974806">　　◆不摸锅底手不黑，不拿油瓶手不腻。<br />
　　◆水落现石头，日久见人心。<br />
　　◆打铁的要自己把钳，种地的要自己下田。<br />
　　◆打柴问樵夫，驶船问艄公。<br />
　　◆宁可做过，不可错过。<br />
　　◆头回上当，二回心亮。<br />
　　◆发回水，积层泥；经一事，长一智。<br />
　　◆耳听为虚，眼见为实。<br />
　　◆老马识路数，老人通世故。<br />
　　◆老人不讲古，后生会失谱。<br />
　　◆老牛肉有嚼头，老人言有听头。<br />
　　◆老姜辣味大，老人经验多。<br />
　　◆百闻不如一见，百见不如一干。<br />
　　◆吃一回亏，学一回乖。<br />
　　◆当家才知盐米贵，出门才晓路难行。<br />
　　◆光说不练假把式，光练不说真把式，连说带练全把式。<br />
　　◆多锉出快锯，多做长知识。<br />
　　◆树老根多，人老识多。<br />
　　◆砍柴上山，捉鸟上树。<br />
　　◆砍柴砍小头，问路问老头。<br />
　　◆砂锅不捣不漏，木头不凿不通。<br />
　　◆草遮不住鹰眼，水遮不住鱼眼。<br />
　　◆药农进山见草药，猎人进山见禽兽。<br />
　　◆是蛇一身冷，是狼一身腥。<br />
　　◆香花不一定好看，会说不一定能干。<br />
　　◆经一番挫折，长一番见识。<br />
　　◆经得广，知得多。<br />
　　◆要知山中事，乡间问老农。<br />
　　◆要知父母恩，怀里抱儿孙。<br />
　　◆要吃辣子栽辣秧，要吃鲤鱼走长江。<br />
　　◆树老半空心，人老百事通。<br />
　　</font><font color="#974806"><strong>谚语第二缉<br />
</strong><br />
　　◆一人说话全有理，两人说话见高低。<br />
　　◆一正辟三邪，人正辟百邪。<br />
　　◆一时强弱在于力，万古胜负在于理。<br />
　　◆一理通，百理融。<br />
　　◆人怕没理，狗怕夹尾。<br />
　　◆人怕理，马怕鞭。<br />
　　◆人横有道理，马横有缰绳。<br />
　　◆人多出正理，谷多出好米。<br />
　　◆不看人亲不亲，要看理顺不顺。<br />
　　◆天上无云不下雨，世间无理事不成。<br />
　　◆天下的弓都是弯的，世上的理都是直的。<br />
　　◆天无二日，人无二理。<br />
　　◆井越掏，水越清；事越摆，理越明。<br />
　　◆无理心慌，有理胆壮。<br />
　　◆牛无力拖横耙，人无理说横话。<br />
　　◆认理不认人，不怕不了事。<br />
　　◆认理不认人，帮理不帮亲。水大漫不过船，手大遮不住天。<br />
　　◆水不平要流，理不平要说。<br />
　　◆水退石头在，好人说不坏。<br />
　　◆以势服人口，以理服人心。<br />
　　◆让人一寸，得理一尺。<br />
　　◆有理说实话，没理说蛮话。<br />
　　◆有理的想着说，没理的抢着说。<br />
　　◆有理不怕势来压，人正不怕影子歪。<br />
　　◆有理不在言高，有话说在面前。<br />
　　◆有理不可丢，无理不可争。<br />
　　◆有理赢，无理输。<br />
　　◆有理摆到事上，好钢使到刃上。<br />
　　◆有理走遍天下，无理寸步难行。<br />
　　◆有斧砍得树倒，有理说的不倒。<br />
　　◆有志不在年高，有理不在会说。<br />
　　◆吃饭吃米，说话说理。<br />
　　◆吃人的嘴软，论人的理短。<br />
　　◆吃要吃有味的，说要说有理的。<br />
　　◆会走走不过影，会说说不过理。<br />
　　◆舌头是肉长的，事实是铁打的。<br />
　　◆灯不亮，要人拨；事不明，要人说。<br />
　　◆灯不拨不亮，理不辩不明。<br />
　　◆好人争理，坏人争嘴。<br />
　　◆好茶不怕细品，好事不怕细论。<br />
　　◆好酒不怕酿，好人不怕讲。<br />
　　◆走不完的路，知不完的理。<br />
　　◆走路怕暴雨，说话怕输理。<br />
　　◆坛口封得住，人口封不住。<br />
　　◆理不短，嘴不软。<br />
　　◆菜没盐无味，话没理无力。<br />
　　◆脚跑不过雨，嘴强不过理。<br />
　　◆做事循天理，出言顺人心。<br />
　　◆船稳不怕风大，有理通行天下。<br />
　　◆煮饭要放米，讲话要讲理。<br />
　　◆隔行如隔山，隔行不隔理。<br />
　　◆鼓不敲不响，理不辩不明。<br />
　　◆路是弯的，理是直的。<br />
　　◆路不平，众人踩；事不平，大家管。<br />
　　◆路有千条，理只一条。<br />
　　◆碾谷要碾出米来，说话要说出理来。<br />
　　◆稻多打出米，人多讲出理。</font></font><font face="楷体_GB2312" color="#974806" size="2">&nbsp;</font></p>
<p align="left"><font face="楷体_GB2312" size="2"><font color="#974806">　　◆劈柴看纹理，说话凭道理。<br />
　　</font><font color="#974806"><strong>谚语第三缉<br />
</strong><br />
　　◆人有志，竹有节。<br />
　　◆人有恒心万事成，人无恒心万事崩。<br />
　　◆人不在大小，马不在高低。人往高处走，水往低处流。<br />
　　◆人往大处看，鸟往高处飞。<br />
　　◆人争气，火争焰，佛争一炷香。<br />
　　◆人老心不老，身穷志不穷。<br />
　　◆人要心强，树要皮硬。</font></font><font face="楷体_GB2312" color="#974806" size="2">&nbsp;</font></p>
<p align="left"><font color="#974806"><font face="楷体_GB2312" size="2">　　◆人凭志气，虎凭威势。<br />
　　◆人怕没志，树怕没皮。<br />
　　◆人起心发，树起根发。<br />
　　◆三百六十行，行行出状元。<br />
　　◆山高有攀头，路远有奔头。<br />
　　◆山高流水长，志大精神旺。<br />
　　◆小人记仇，君子长志。<br />
　　◆不怕路长，只怕志短。<br />
　　◆不怕百事不利，就怕灰心丧气。<br />
　　◆不怕山高，就怕脚软。<br />
　　◆不怕学不成，就怕心不诚。<br />
　　◆不怕学问浅，就怕志气短。<br />
　　◆不担三分险，难练一身胆。</font><font face="楷体_GB2312" size="2">&nbsp;</font></font></p>
<p align="left"><font color="#974806"><font face="楷体_GB2312" size="2">　　◆不磨不炼，不成好汉。<br />
　　◆木尺虽短，能量千丈。<br />
　　◆天下无难事，只怕有心人。<br />
　　◆天无一月雨，人无一世穷。<br />
　　◆天不生无用之人，地不长无名之草。<br />
　　◆无志山压头，有志人搬山。<br />
　　◆见强不怕，遇弱不欺。<br />
　　◆月缺不改光，箭折不改钢。<br />
　　◆水深难见底，虎死不倒威。<br />
　　◆水往下流，人争上游。<br />
　　◆只要自己上进，不怕人家看轻。<br />
　　◆只有上不去的天，没有过不去的山。<br />
　　◆只怕不勤，不怕不精；只怕无恒，不怕无成。</font><font face="楷体_GB2312" size="2">&nbsp;</font></font></p>
<p align="left"><font color="#974806"><font face="楷体_GB2312" size="2">　　◆只给君子看门，不给小人当家。<br />
　　◆鸟贵有翼，人贵有志。<br />
　　◆鸟往明处飞，人往高处去。<br />
　　◆生人不生胆，力大也枉然。<br />
　　◆宁可身冷，不可心冷；宁可人穷，不可志穷。<br />
　　◆宁可身骨苦，不叫面皮羞。<br />
　　◆宁做蚂蚁腿，不学麻雀嘴。<br />
　　◆宁做穷人脚下土，不做财主席上珍。<br />
　　◆宁愿折断骨头，不愿低头受辱。<br />
　　◆宁给好汉拉马，不给懒汉作爷。<br />
　　◆宁给穷人一斗，不给富人一口。<br />
　　◆宁吃开眉粥，不吃皱眉饭。</font><font face="楷体_GB2312" size="2">&nbsp;</font></font></p>
<p align="left"><font color="#974806"><font face="楷体_GB2312" size="2">　　◆宁肯给君子提鞋，不肯和小人同财。<br />
　　◆宁打金钟一下，不打破鼓千声。<br />
　　◆宁叫钱吃亏，不叫人吃亏。<br />
　　◆宁死不背理，宁贫不堕志。<br />
　　◆有志不在年高，无志空长百岁。<br />
　　◆有上不去的天，没过不去的关。<br />
　　◆有山必有路，有水必有渡。<br />
　　◆百日连阴雨，总有一朝晴。<br />
　　◆吃过的馍馍不香，嚼过的甘蔗不甜。<br />
　　◆好汉凭志强，好马凭胆壮。<br />
　　◆好汉不吃闷头亏，好鸟不钻刺笆林。<br />
　　◆好汉做事干到底，好马登程跑到头。</font><font face="楷体_GB2312" size="2">&nbsp;</font></font></p>
<p align="left"><font color="#974806"><font face="楷体_GB2312" size="2">　　◆好男不争财和产，好女不争嫁时衣。<br />
　　◆好鼓一打就响，好灯一拔就亮。<br />
　　◆志高品高，志下品下。<br />
　　◆走路不怕上高山，撑船不怕过险滩。<br />
　　◆男人无志，钝铁无钢，女人无志，乱草无秧。<br />
　　◆秀才饿死不卖书，壮士穷途不卖剑。<br />
　　◆谷要自长，人要自强。<br />
　　◆没有锯不倒的树，没有敲不响的钟。<br />
　　◆穷莫失志，富莫癫狂。<br />
　　◆穷人不攀高亲，落雨不爬高墩。<br />
　　◆君子报仇，十年不晚。<br />
　　◆君子报仇三年，小人报仇眼前。<br />
　　◆虎不怕山高，鱼不怕水深。<br />
　　◆虎瘦雄心在，人穷志不短。<br />
　　◆树老根子深，人老骨头硬<br />
　　◆树怕烂根，人怕无志。<br />
　　◆草若无心不发芽，人若无心不发达。</font><br />
</font><font face="楷体_GB2312" size="2"><font color="#974806">　　◆胆大骑龙骑虎，胆小骑猫骑兔。<br />
　　◆胆大走遍天下，胆小寸步难行。<br />
　　◆秤砣虽小，能压千斤。<br />
　　◆留得青山在，不怕没柴烧。<br />
　　◆浪再高，也在船底；山再高，也在脚底。<br />
　　◆菜无心必死，人无心必亡。<br />
　　◆菜能吃，糠能吃，气不能吃；吃能让，穿能让，理不能让。<br />
　　◆猛虎不处劣势，雄鹰不立垂枝。<br />
　　◆绳锯木断，水滴石穿。<br />
　　◆愁人苦夜长，志士惜日短。<br />
　　◆愿为众人死，不为一人亡。<br />
　　◆撒网要撒迎头网，开船要开顶风船。<br />
　　</font><font color="#974806"><strong>谚语第四缉<br />
</strong><br />
　　◆一人修路，万人安步。<br />
　　◆一人作恶，万人遭殃。<br />
　　◆一人不说两面话，人前不讨两面光。<br />
　　◆一山出虎，百家猪死。<br />
　　◆一字两头平，戥秤不亏人。<br />
　　◆一好遮不了百丑，百好遮不了一丑。</font></font><font face="楷体_GB2312" color="#974806" size="2">&nbsp;</font></p>
<p align="left"><font face="楷体_GB2312" size="2"><font color="#974806">　　◆一个鸡蛋吃不饱，一身臭名背到老。<br />
　　◆人怕放荡，铁怕落炉。<br />
　　◆人怕引诱，塘怕渗透。<br />
　　◆人怕私，地怕荒。<br />
　　◆人怕没脸，树怕没皮。<br />
　　◆人靠自修，树靠人修。<br />
　　◆人靠心好，树靠根牢。<br />
　　◆人心换人心，八两换半斤。<br />
　　◆人前若爱争长短，人后必然说是非。<br />
　　◆人要实心，火要空心。<br />
　　◆人是实的好，姜是老的辣。<br />
　　◆入山不怕伤人虎，只怕人情两面刀。<br />
　　◆刀伤易治，口伤难医。<br />
　　◆大路有草行人踩，心术不正旁人说。<br />
　　◆千金难买心，万金不卖道。<br />
　　◆小时偷针，大了偷金。<br />
　　◆小人记仇，君子感恩。<br />
　　◆不怕怒目金刚，只怕眯眼菩萨。<br />
　　◆不怕虎狼当面坐，只怕人前两面刀。<br />
　　◆不怕人不敬，就怕己不正。<br />
　　◆不怕鬼吓人，就怕人吓人。<br />
　　◆不要骑两头马，不要喝两头茶。<br />
　　◆不是你的财，别落你的袋。<br />
　　◆不吃酒，脸不红；不做贼，心不惊。<br />
　　◆不图便宜不上当，贪图便宜吃大亏。<br />
　　◆天凭日月，人凭良心。<br />
　　◆歹马害群，臭柑豁筐。<br />
　　◆劝人终有益，挑唆害无穷。<br />
　　◆打人两日忧，骂人三日羞。<br />
　　◆打空拳费力，说空话劳神。<br />
　　◆击水成波，击石成火，激人成祸。<br />
　　◆只可救人起，不可拖人倒。<br />
　　◆只可劝人家圆，不可劝人家离。<br />
　　◆只可救苦，不可救赌。<br />
　　◆只有修桥铺路，没有断桥绝路。<br />
　　◆只有千里的名声，没有千里的威风。<br />
　　◆鸟惜羽毛虎惜皮，为人处世惜脸皮。<br />
　　◆宁可认错，不可说谎。<br />
　　◆宁可荤口念佛，不可素口骂人。<br />
　　◆宁可无钱，不可无耻。<br />
　　◆宁可正而不足，不可邪而有余。<br />
　　◆宁可明枪交战，不可暗箭伤人。<br />
　　◆宁可一日没钱使，不可一日坏行止。<br />
　　◆宁叫心受苦，不叫脸受热。<br />
　　◆宁伸扶人手，莫开陷人口。<br />
　　◆宁救百只羊，不救一条狼。<br />
　　◆发誓发得灵，监房无罪人。<br />
　　◆皮鞭伤肉，恶语伤心。<br />
　　◆有话说在当面，有事摆在眼前。<br />
　　◆有势不可使尽，有福不可享尽。<br />
　　◆有心烧香，不论早晚。<br />
　　◆当着真人，别说假话。<br />
　　◆行为不正经，舌头短三分。<br />
　　◆明人不做暗事，真人不说假话。<br />
　　◆知足得安宁，贪心易招祸。<br />
　　◆知足称君子，贪婪是小人。<br />
　　◆知足常乐，终身不辱。<br />
　　◆知过不难改过难，言善不难行善难。<br />
　　◆狗咬人，有药治；人咬人，没药医。<br />
　　◆狐狸总要露尾巴，毒蛇总要吐舌头。<br />
　　◆贪图小利，难成大事。<br />
　　◆使心用心，反害自身。<br />
　　◆和气生财，忤逆生灾。<br />
　　◆学好三年，学坏三天。<br />
　　◆学好千日不足，学坏一日有余。<br />
　　◆放虎归山，必有后患。<br />
　　◆刻薄不赚钱，忠厚不折本。<br />
　　◆刻薄成家，终无久享。<br />
　　◆做贼瞒不得乡里，偷食瞒不得舌齿。<br />
　　◆做贼偷葱起，贪污揩油起。<br />
　　◆偷来钱，两三天；血汗钱，万万年。<br />
　　◆偷吃不肥，做贼不富。<br />
　　◆脚正不怕鞋歪，心正不怕雷打。<br />
　　◆脚踏十字稳，不怕棒槌滚。<br />
　　◆猫鼠不同眠，虎鹿不同行。<br />
　　◆船头坐得稳，不怕风来颠。　　<br />
　　◆清贫常乐，浊富多忧。<br />
　　◆谎话讲不得，庄稼荒不得。<br />
　　◆麻雀落田要吃谷，狐狸进屋要偷鸡。<br />
　　◆欺山莫欺水，欺人莫欺心。<br />
　　</font><font color="#974806"><strong>谚语第五缉<br />
</strong><a href="http://www.5s886.com.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">管理标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.5s886.com/" target="_blank"><font color="#ffffff">企业标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.5s886.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">环保标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.jfen.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">安全标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.8s886.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">品质标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.fs886.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">东莞短号集群网</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.7s886.com/" target="_blank"><font color="#ffffff">5S标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.biaoyu886.cn/" target="_blank"><font color="#ffffff">节能标语</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.kyj886.com/" target="_blank"><font color="#ffffff">空压机</font></a><font color="#ffffff"> </font><a href="http://www.hy886.com/" target="_blank"><font color="#ffffff">粉碎机</font></a><font color="#ffffff"> <br />
</font>　　◆一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。<br />
　　◆一心想赶两只兔，反而落得两手空。<br />
　　◆一回经蛇咬，三年怕草绳。<br />
　　◆一问三不知，神仙没法治。<br />
　　◆一年算得三次命，无病也要变有病。<br />
　　◆一瓶子水不响，半瓶子水乱晃。<br />
　　◆人心不足蛇吞象，贪心不足吃月亮。<br />
　　◆人在福中不知福，船在水中不知流。<br />
　　◆人见利而不见害，鱼见食而不见钓。<br />
　　◆人爱富的，狗咬穷的。<br />
　　◆人越嬉越懒，嘴越吃越馋。<br />
　　◆自己做错不算数，别人做错打屁股。<br />
　　◆自家的肉不香，人家的菜有味。<br />
　　◆自称好，烂稻草。<br />
　　◆多鸣之猫，捕鼠必少。<br />
　　◆论旁人斤斤计较，说自己花好稻好。<br />
　　◆好药难治冤孽病，好话难劝糊涂虫。<br />
　　◆伶俐人一拨三转，糊涂人棒打不回。<br />
　　◆身穿三尺衣，说话无高低。<br />
　　◆没钱时挨饿，有钱时耀阔。<br />
　　◆纸做花儿不结果，蜡做芯儿近不得火。<br />
　　◆鸡大飞不过墙，灶灰筑不成墙。<br />
　　◆看人挑担不吃力，自己挑担步步歇。<br />
　　◆看佛警僧，看父警子。<br />
　　◆说话看势头，办事看风头。<br />
　　◆爹不识耕田，子不识谷种。<br />
　　◆病急乱投医，逢庙就烧香。<br />
　　◆家人说话耳旁风，外人说话金字经。<br />
　　◆家无主心骨，扫帚颠倒竖。<br />
　　◆烧的香多，惹的鬼多。<br />
　　◆娘痛儿，路样长；儿痛娘，线样长。<br />
　　◆娘想儿，长江水，儿想娘，扁担长。<br />
　　◆能大能小是条龙，只大不小是条虫。<br />
　　◆眼大肚子小，争起吃不了。<br />
　　◆眼睛不识宝，灵芝当蓬蒿。</font></font><span style="font-size: 18px; color: #ff0033; line-height: 1.3em"><span style="font-weight: bold"><font face="楷体_GB2312" size="2"><br />
</font></span></span></p>]]>
</description>
<guid isPermaLink="false">http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/10066682.html</guid>
<subject>个人文集</subject>
<author>fengyunn</author>
<category>个人文集</category>
<pubDate>Thu, 02 Feb 2012 14:34:08 CST </pubDate>
</item>

<item>
<title>规划力标语 规划力挂图 规划力海报</title>
<link>http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/10043257.html</link>
<description>
<![CDATA[<p>规划力标语 规划力挂图 规划力海报</p>
<p>我司长期提供品质标语，价值观标语 品质挂图，规划力标语 规划力挂图 规划力海报，决策力口号大全标语挂图，<br />
ROHS/ISO14001系列海报，决策力标语 决策力挂图 决策力海报,企业文化类标语挂图，职业安全系列标语挂图等<br />
&nbsp;详细内容请参考本公司网站：<a href="http://www.5s886.com">http://www.5s886.com</a> <br />
规划力口号大全 <br />
CF01 计划是按时完成任务的工具 <br />
CF02 规划是一个动态的不断调整的过程 <br />
CF03 规划能力往往就是策划和制定方案的能力 <br />
CF04 管理能力首先就是计划能力 <br />
CF05 规划的结果就是计划 <br />
CF06 目标刻在石头上，计划写在沙滩上 <br />
CF07 规划就是制定实现目标的线路图 <br />
CF08 有规划比没有规划成功的概率要高得多 <br />
CF09 在规划时预测和应对变化，意外就会很少发生 <br />
CF10 决策主要考虑的是战略问题，规划主要考虑策&hellip; <br />
CF11 虽然计划赶不上变化，但仍需要计划 <br />
CF12 规划的可操作性，取决于有没有规划细节 <br />
CF13 在危机管理中，计划就是应急计划 <br />
CF14 计划是参照，组织是执行，协调是方法 <br />
CF15 五先为习：先调研、先分析、先沟通、先预防&hellip;</p>
<p>适合张贴场所：办公室、车间办公室、会议室、会客厅、<br />
培训教室、仓库、饭堂、过道走廊等场所. <br />
&nbsp;订 购 方 式：珠江三角洲地区可以委托快递公司送货上门代收货款，<br />
外省的客户须使用银行汇款，汇款时请把汇款资料填写完整，<br />
汇款后请把汇款凭证及订购单传真至我司，我司收到传真后将<br />
在当天内将您订购的产品寄出，珠江三角洲地区一天可以到货，<br />
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企业标语&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.5s886.com/js/index.asp">http://www.5s886.com/js/index.asp</a> <br />
6S标语&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.5s886.com/js1/index.asp">http://www.5s886.com/js1/index.asp</a> <br />
食堂标语&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.5s886.com/071/index.asp">http://www.5s886.com/071/index.asp</a><br />
标语大全&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.5s886.com/js2/index.asp">http://www.5s886.com/js2/index.asp</a><br />
安全标语&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.5s886.com/tujie/index.asp">http://www.5s886.com/tujie/index.asp</a><br />
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<subject>标语挂图</subject>
<author>fengyunn</author>
<category>标语挂图</category>
<pubDate>Tue, 31 Jan 2012 00:02:38 CST </pubDate>
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<item>
<title>微博改变的绝不仅仅是网络世界</title>
<link>http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/9513687.html</link>
<description>
<![CDATA[<p>　微博改变的绝不仅仅是网络世界。</p>
<p>　　微博的便捷性、原创性、超强的社交属性及随之而来的&ldquo;直播生活&rdquo;的理念，直接拓展了私人空间的边界，使人与人的关系更加开放和透明。而百余字的短小篇幅和超快的传播速度，也极大改变了人们的信息获取习惯，带来信息的碎片化和信息摄取数量的几何级上升。</p>
<p>　　现在，所有这些变化可能正在悄然改变着你的员工。微博时代的员工对于企业内部民主的需求将不断增加，相对平等、友好而明快的沟通，更为员工所欣赏并将成为员工的诉求。信息获取的简易化正在逐步消解权威，同时也必然会带来更多浮躁。员工将变得渊博、灵敏而自主，而非像十年前的员工一定要请教上司或前辈。但与此同时的坏消息是，员工也可能表现得更轻率和心不在焉，因为当他打开电脑，微博账号联接的是空前庞大的信息和社交网络。</p>
<p><strong>　　微博能做什么</strong></p>
<p>　　当微博时代不可逆转地来临，我们需要思考的是如何融入它。那么，在企业管理的领域，微博究竟能做些什么呢？</p>
<p>　　沟通桥梁&mdash;&mdash;不同于传统的企业沟通渠道，微博随意和个人化的沟通风格，更适合职场上的非职务沟通。非职务沟通即与工作任务不相关的沟通，其意义在于使管理者与被管理者相互将对方作为一个&ldquo;人&rdquo;而非职务去接纳，随之而来的是更好地理解和换位思考。</p>
<p>　　传播价值&mdash;&mdash;作为管理者，向被管理者传播企业的价值观是重要职能之一。而在微博时代，传统的、强势的、灌输式的价值观教育已日渐势微。受欢迎的管理者在微博互动中所表现出来的对价值观浸润和坚守，更容易起到&ldquo;润物细无声&rdquo;的效果。</p>
<p>　　信息觉察&mdash;&mdash;微博是员工比较容易和愿意流露内心观点和情绪的场所，善于观察的管理者可以在日常的发言和互动中发现员工情绪心态波动的痕迹，以及时做出适当的反馈，甚至达到识别和发现危机的效果。</p>
<p>　　作为一个管理者，去注册一个微博账号，显然是开放和与时俱进的。但是如果你决定这样做，请先进行一个简单而必要的设定：你会选择实名吗？你会默默关注你的员工吗？你会发言和与员工互动吗？你将在微博上说些什么？</p>
<p>　　某咨询公司的副总裁曾亲身尝试将微博作为新的管理手段。他采用的做法是实名注册了微博，并群发邮件通知员工，要求互相关注。一个月下来，响应者寥寥，而响应的员工往往也是新注册的实名账号，鲜有互动。人力资源部门反馈的信息是，副总的存在与关注让员工觉得很有压力。这位副总裁遂很开明地选择了放弃这个账号，并交给公关岗位作企业形象宣传之用。</p>
<p>　　微博可以作为管理的工具，但并不能成为管理本身。微博在管理中的作用主要是通过拉近管理者与被管理者之间的距离，增进双方的互相了解，这是一种新的、软性的、人性化的管理举措，而不是将传统管理方式在微博中延续。</p>
<p>　<strong>　微时代的领导力</strong></p>
<p><strong>　　那么，怎样做才是对的？</strong></p>
<p><strong>　　做个&ldquo;懂你&rdquo;的上司</strong></p>
<p>　　大凡主管都会遇到这样的问题：曾经表现良好的员工，一段时间内突然工作效率不佳，还容易犯错。尽管他看起来和平时并无两样。事实上，这可能是员工的情绪出了问题。以往，管理者通常采用的方式就是找他谈心，做&ldquo;政治思想&rdquo;工作。但他的心里话能轻易对你说出口吗？</p>
<p>　　不如非正式沟通。通过职场之外的细节去认识和了解员工其实会事半功倍，比如用微博。微时代，管理者要不放过任何可以掌握员工情绪和思想动态的地方，尤其是在团队中有影响力的关键员工，随之利用你的领导技能，或安抚、或引导下属。除了了解下属情绪外，其实通过微博还可以了解到下属的多个侧面。这在以往常常需要通过个人履历和向熟悉他的人打听才做得到。他在关注什么？谁又在关注他？他热衷什么？他有什么特长？他认同哪些观点？欣赏哪些人？学会借微博之势，可以更深入地了解和挖掘员工的潜能。</p>
<p>　　如果管理者能用下属认同的观点，找到他喜欢的沟通方式去沟通，其实更容易让他与你产生共鸣，从而接受你。</p>
<p><strong>　　展示最有魅力的自己</strong></p>
<p>　　下属对上司总有更高的期望，比如：你既要有事业心，又不能没情趣；既要有深度和广度，又不能不包容他人的浅薄和短视；既要有主见和执着，又要能纳谏和灵活&hellip;&hellip;而且，除了领导能力外，个人魅力也要超强才好。</p>
<p>　　不妨利用一下&ldquo;微博&rdquo;，呈现一个全方位的自己，同时突出你的优势和特点。若有一手好文采，就偶尔小吟几句；如果对某事有真知灼见，不妨发表一下；如果有运动天赋，就多找点儿能给你加分的相关话题&hellip;&hellip;如果你喜欢和关注的话题或名人，正巧与你的下属不谋而合，那么下属很可能会爱屋及乌地更喜欢你，甚至会因为你们有共同的喜好而消除在工作中对你的不满。</p>
<p>　　总之，不要放过微博这个可以巩固和强化领导力的手段。聪明的管理者，不必生硬地去表达你热衷的管理方式和手段，有时只是转转你认同的名人贴子，就足以代表你的观点。还要牢记，微博重质不重量。微博也需要明确的定位，杂乱无章的内容只会浪费时间和精力。</p>
<p><strong>　　利用微博增加团队融洽度</strong></p>
<p>　　一个可以充分互动的团队必然是一个好团队。尤其在公司要做一个新项目，需要由不同部门组合成临时项目组时，更需要更多的互动和交流。从不了解到互相认同，这一定需要时间，而微博作为一个联系的纽带，完全可以成为拉近彼此关系的媒介。</p>
<p>　　在微博上，大家彼此转发贴子，晒心情、晒观点，可以让陌生的一群人迅速熟悉起来。而且还可以找到共同话题、关注事件，这些都有利于团队的融洽。</p>
<p>　　当然，管理者在微博上的发言需要适度，而且一定要有所顾忌。比如：不谈公司的经营、财务问题，不发布未经证实和不能外发的消息，不在网络上树敌。正所谓&ldquo;网络不上锁，说话要谨慎&rdquo;。</p>
<p><strong>　　要微博，也要面对面</strong></p>
<p>　　当然，微博虽然是个不错的交流平台，但依然不能替代与员工面对面沟通的效果，它没有一对一的&ldquo;专属&rdquo;感受。</p>
<p>　　&ldquo;微博&rdquo;虽已成时代标签，但人的情感交流却不能太&ldquo;微薄&rdquo;了。轻拍下属肩膀、一个鼓励的眼神，要比一句&ldquo;顶你&rdquo;更有力。与员工的沟通不是作秀，面对面的沟通永远是最直接有效的，眼神交流和肢体表情是网络无法取代的。如果你想让面对面的效果更好，可以在这之前或之后，在微博上写个心情，将会巩固这次的沟通效果，不信可以试试看。管理 <a href="http://www.5s886.com">http://www.5s886.com</a></p>]]>
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<subject>管理资料库</subject>
<author>fengyunn</author>
<category>管理资料库</category>
<pubDate>Fri, 09 Dec 2011 21:26:19 CST </pubDate>
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<item>
<title>成功领导者不得不知的管理哲学</title>
<link>http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/9485416.html</link>
<description>
<![CDATA[<p>第一：以柔克刚的哲学道理。</p>
<p>　　俗话说：&ldquo;百人百性，百人百心。&rdquo;然而纵观历史，我们不难发现，往往刚烈之人容易被柔和之人征服利用，为人处事更需要以柔克刚，好比一块巨石落到一堆棉花上，则会被棉花轻轻地包在里面。以刚克刚，两败俱伤，以柔克刚，马到成功。以柔克刚是为官处事的至高境界;以柔克刚必变弱为强;以柔克刚，刚柔相济;以屈求伸的生存之道;政治家是最善用眼泪的。</p>
<p>　　第二：知己知彼的哲学道理。</p>
<p>　　这句话昭示我们，对自己和敌人都要给予正确真实的评价。&ldquo;虽为敌，亦可师&rdquo;，了解对方也了解自己，那或许就能够对你我存在的价值，又正确的认识和评价。</p>
<p>　　子贡：审时度势，各个击破;诸葛亮：好货卖给识货人，大才卖给识才人;没有金刚钻，别揽瓷器活;到什么庙里拜什么神;</p>
<p>　　第三：获取地位的哲学道理。</p>
<p>　　穷则独善其身，达则兼济天下;取上得中，取中得下;给对手一条生路，给自己一条退路;看清形势，不急于表态;吹喇叭是讲究技巧和谋略的;送礼要送到人心坎上;</p>
<p>　　第四：谋取人心的哲学道理。</p>
<p>　　人与人之间的关系，是循序渐进、久而弥笃的。俗话说&ldquo;路遥知马力，日久见人心&rdquo;，不到一定火候，人们之间的感情就不可能变深厚。与人交往，不可能一见面就仿佛相交多年似的，更不要口无遮拦，太过随意。心急吃不得热豆腐，人们之间的感情是慢慢培养的，也只能随着时间的推移而变得越来越熟悉，越来越深厚。曾国藩：为人之道又四知，即知命、知礼、知言、知仁;知止是一种人生智慧;雪中送炭远比锦上添花好;小不忍则乱大谋;不得人心的事不可强为;不要让自己四面受敌，孤立无援。</p>
<p>　　第五:修身养性的哲学道理。</p>
<p>　　海纳百川，有容乃大，壁立千仞，无欲则刚。恭谦礼让，韬光养晦，读书明志，淡泊宁静。韬光养晦、深藏不露自古以来就是政治家的一种博大情怀，他们即使遭受巨大的人格、精神侮辱，对自己雄济天下的凌云壮志，也从来不怀疑。简朴是一生平安的护身符;低调处世;大事不糊涂;万不可世人皆浊唯我独清;与人无争，无人能与之争;小心行得万年船;</p>
<p>　　第六：声东击西的哲学道理。</p>
<p>　　老子说，大智若愚，大巧若拙。麻痹对手最关键的在于掩饰自己的真实意图和目的。明修栈道，暗度陈仓;内精明而外浑厚。</p>
<p>　　第七：借刀杀人的哲学道理。</p>
<p>　　借，就是自己不出面，利用其他力量打击对方，只是一种为了保存实力巧妙地借力使力，充分运用各种矛盾的艺术，是为了撬起成功的杠杆而寻觅的良好支点。朝里有人好做官;他山之石，可以攻玉;巧借上司之势排挤对手;送顶高帽，平步青云;朋友不是用来背叛的。<!--page--></p>
<p>　　第八：虚张声势的哲学道理。</p>
<p>　　在我方力量尚小，羽翼尚未丰满的时候，为了防止对方乘机扼杀我们于发展之中，我们可以借助别的势力、声望来展现自己的强大，以此来争取时间和时机谋求发展。</p>
<p>　　第九：欲擒故纵的哲学道理。</p>
<p>　　本来能得到的东西表面上不闻不问，任其自然，却在暗中谋划，紧紧跟踪，一旦时机成熟，就进行激烈竞争。蛮干是绝对不行的;网开一面，该松手时松一下;摸透底细，该出手时再出手。</p>
<p>　　第十：抛砖引玉的哲学道理。</p>
<p>　　用非常相似的事物诱惑敌人，使其懵懵懂懂上当受骗。</p>
<p>　　聪明要让上司显;人不贪心才不会上当;在关键时候要拿出勇气和魄力来;</p>
<p>　　第十一：随机应变的哲学道理。</p>
<p>　　官场犹如没有硝烟的战场，你通常没有时间去深思熟虑。这时，你就要敢于冒风险，去为自己赌一个灿烂的未来。善于见机行事，处世变通，是一个人在为官处世中人情操纵水平的重要表现。</p>
<p>　　左右权衡，找到不败的安全点;处世圆融，灵活变通;随机应变好撑船;见机行事，灵活变通。</p>
<p>　　第十二：以退为进的哲学道理。</p>
<p>　　进，固然需要努力，退，更需要智慧用心。退，并不是真正意义的妥协和退却，而是通过退步来达到自己的最终目的。</p>
<p>　　退避三舍是为了后发制人;功高震主，让名远害;退一步海阔天空;</p>
<p>　　第十三：居安思危的哲学道理：</p>
<p>　　一个人要在比较顺利的时候要居安思危、头脑清醒，始终保持一种如临深渊、如履薄冰的清醒和谨慎;一个人在经受挫折的时候，要坚定信心，看到光明，不气馁、不悲观，始终保持旺盛的精力与勇气。</p>
<p>　　惹不起要躲得起;把潜在对手扼杀在摇篮里;办事要留有余地才能左右逢源;知进也要知退;成功身退不失为明智之举;在人屋檐下，不能不低头;吃一份亏，增一分福;别在道义上失去正义的力量。</p>
<p>　　第十四：软硬兼施的哲学道理。</p>
<p>　　作为一个成熟的领导，更应该善于控制自己的感情。很多时候，他们都面临着一触即发的局面，这时候，如果不做一些软处理，而是以硬制硬，那就很容易点燃一把大火，后果不堪设想。驾御悍将，无外用借计的手段，或软硬兼施，或外严内宽。这样，就可以人尽其才。<!--page--></p>
<p>　　第十五：明哲保身的哲学道理。</p>
<p>　　不偏不倚是为中庸。封建官场上的中庸之道不仅是处理同僚关系的润滑剂，还是明哲保身的护身符。</p>
<p>　　有所为有所不为;不要哪壶不开提哪壶;萧规曹随，中庸之道。</p>
<p>　　成功领导者守则：</p>
<p>　　1、 充分授权：</p>
<p>　　分派工作的结果往往不太成功的原因，通常是由於操之过急，经验传递的工作本来就需要按部就班、循序渐进。主管经过数年(甚至更久、更长的时间)的工作累积，才发展出来一套工作法则，是不可能在短短时间内，就让接手的人能够驾轻就熟地加以运用。</p>
<p>　　2、重视人才培育：</p>
<p>　　人才的培育计划就像所有的商业活动一样，都是为了达成某一些确切的目标而设计，一个训练计划如果毫无目标，到头来也将一无所有。</p>
<p>　　3、创造满足：</p>
<p>　　在工作岗位上不快乐的人，往往不会有好的工作表现，心情(情绪)起伏不定。因此，除非主管能满足部属的主要需求，意即对工作的满足感，否则事业将会失去动力，并损失金钱。让部属能快乐地工作，可以了解什麼是他们的工作动机，金钱、认同感、安全感、归属感、成就感、良好的工作环境、有升迁的机会、有学习成长的空间等，都可能是激励他们工作的原动力。</p>
<p>　　4、灵活应变：</p>
<p>　　瞬息万变的商业活动里，规划是整个行政管理上一项非常重要的功能，但公司的经营策略，不能拿来像金科玉律一样死板的奉行。所以各阶层的管理者，不论职位高低，在公司采取各种应变措施，以面对外部环境的各种压力时，都必须要让自己具备更大的弹性应对能力。</p>
<p>　　5、鼓励创新：</p>
<p>　　鼓励所属工作成员的创意，利用研讨会的方式来做脑力激荡，以产生一些策略性规划的构想，大家一起动脑筋，想想看有什麼新点子，也许从一些略带趣味性的主题开始，将所有的构思都纪录下来，然后提出下列问题：「你们觉得有哪些新市场，公司可以开始尝试考虑开发?该如何改善对客户的服务?」要求员工有任何构想便要提出来，同时，绝对不允许任何人随意批评其他人所提出的任何建议。在处理这些构想时，宁可将它重新修改加以利用，也不要轻言予以否决;这样做可以增加成员们的信心，并且使他们勇於思考、创新构想。每一位工作人员都是具有创意的人，问题只在於主管如何将它们激发出来。</p>
<p>　　6、「会不会」不同於「行不行」：<!--page--></p>
<p>　　技能和知识可以经由教育与训练而学会，但工作态度(专业、敬业)却没有办法教，只能用设立榜样的方式让成员互相模仿，一但立下好榜样，工作成员自然生气勃勃，忠实、乐於付出，而且会自动自发。</p>
<p>　　7、勇於解决纷争：</p>
<p>　　人事方面的问题必须立刻加以研判、尽快解决，假如忽略它，那麼小问题会变成大问题，大问题则会在最后演变成一个全面性的危机。请记住，问题是永远不会自动消失的，如果有必要，找顾问(没有利害关系的人)来帮忙「沟通、整合」。</p>
<p>　　8、重视效率：</p>
<p>　　当有压力产生时，要设法帮助每一个成员减轻压力，不过要先弄清楚，压力是来自成员的负责任，还是缺乏效率所引起的，或是成员努力不够的关系呢?</p>
<p>　　9、说清楚、搞明白：</p>
<p>　　处理工作成员恶劣行为的表现时，态度要坚定，但不要咄咄逼人。当对某一位工作成员进行辅导或是惩戒时，要明确的表示这一切与一个人的个性喜好没有关系，更不要用讽刺的语气来批评他们，也不要做任何人身攻击，但是要求对方也非得改进它们的工作表现不可。利用一些问题来帮助他们了解毛病出在哪儿，并达成共识。</p>
<p>　　10、勇於沟通：</p>
<p>　　沟通有向上沟通、平行沟通、向下沟通，对部属说的事，不要比对公司股东说的还要少，这两者对公司都投下了相同的赌注。做一位管理的人，就一定要记得自己不仅是一个管理者，也是一位沟通者。此外，在任何沟通方法上，没有比面对面沟通效果要来的好。</p>
<p>　　11、练习在会议中说话：</p>
<p>　　许多企业主、领导者、管理人在需要站出来面对一群人说话时，会一下子变得张口结舌，讲不出话来，其实对群体讲话的技巧就像其他管理技巧一样，只要依照一套简单规则去做，便不会有问题，没有人天生即是杰出的演说家，即使是专家有时也会紧张。更要记得在说话前一定要做深呼吸的动作。</p>
<p>　　千万不要把「作风强硬」与「作风凶悍」混为一谈。如果为了个人的利益和需要，而牺牲了周遭人的权益，那就是一个「作风凶悍」的管理人。反之，一个「作风强硬」的管理人会严格要求部属达到工作目标，而不会侵犯工作成员的权利和需求。【牛津管理评论-<a href="http://www.5s886.com">www.5s886.com</a>】</p>]]>
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<guid isPermaLink="false">http://www.bokee.net/blogmodule/weblogcomment_viewEntry/9485416.html</guid>
<subject>管理资料库</subject>
<author>fengyunn</author>
<category>管理资料库</category>
<pubDate>Wed, 07 Dec 2011 21:58:26 CST </pubDate>
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